Visual Merchandiser Retail – Sede Centrale

Qual è il contesto aziendale?

Il nostro cliente è una realtà affermata nel settore moda/pelletteria, riconosciuta per la qualità dei propri prodotti e per una forte identità stilistica. L’azienda opera in un contesto dinamico e in continua evoluzione, con una presenza strutturata sul canale retail diretto, wholesale e franchising, sia in Italia che all’estero.

La cultura aziendale è orientata alla valorizzazione del prodotto attraverso un’esperienza in-store coerente e distintiva, dove il visual merchandising riveste un ruolo strategico nel supportare le performance commerciali e nel rafforzare l’immagine del brand.

Responsabilità

La risorsa sarà inserita in sede con il ruolo di Visual Merchandiser , e rappresenterà un punto di riferimento operativo per la gestione e il coordinamento delle attività visual sul territorio.

In particolare si occuperà di:

• Seguire direttamente i negozi diretti in Italia, garantendo coerenza e qualità espositiva in linea con le linee guida aziendali
• Supervisionare i display dei punti vendita outlet e franchising
• Curare l’allestimento dello showroom aziendale, assicurando una presentazione coerente con l’identità del brand
• Coordinare e realizzare allestimenti per fiere di settore nazionali e internazionali
• Collaborare con i team Retail per supportare le strategie commerciali e di comunicazione visiva
• Monitorare l’andamento dei prodotti in store, valorizzando best seller e novità attraverso layout mirati

Requisiti

• Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ambito retail, preferibilmente come addetta/o vendite o in ruoli di gestione punto vendita
• Capacità di lavorare in autonomia, organizzando attività e priorità
• Flessibilità e disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all’estero
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Conoscenza dei principali programmi di grafica base
• Sensibilità estetica, attenzione al dettaglio e orientamento al risultato

Sede di lavoro: Lombardia

Altre informazioni

• Contratto a tempo determinato (1 anno) – CCNL Industria Pelli e Cuoio
• 50% lavoro in trasferta
• Mensa aziendale
• PC e telefono aziendale

L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità. Crediamo che la diversità in tutte le sue forme rappresenti un valore fondamentale per la crescita e l’innovazione.

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).

Si invita a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali e a comunicare esclusivamente i dati necessari alla selezione, evitando l’inserimento di dati particolari (ai sensi del Regolamento UE 2016/679), salvo ove strettamente richiesto o rilevante ai fini della candidatura.