Vice store manager | Moda | Noventa di Piave

jobtech · Venezia, Veneto, Italia · · 70€ - 90€


Descrizione dell'offerta

Retail

Jobtech , agenzia per il lavoro digitale, è alla ricerca di un / a Vice Store Manager - Assistant store manager per conto di una nota realtà internazionale attiva nel settore moda e retail, per il punto vendita situato presso l’outlet di Noventa di Piave (VE).

Quali sono i dettagli di questa opportunità?

  • Durata contratto : Tempo determinato iniziale con possibilità di inserimento stabile;
  • Specifiche contratto : CCNL Commercio, livello commisurato all’esperienza;
  • Disponibilità oraria : Full-time, su turni dal lunedì alla domenica, con due giorni di riposo a rotazione;
  • Data di inizio : Gennaio 2026

Farai parte di un’azienda iconica nel panorama fashion internazionale, conosciuta per il suo stile moderno e riconoscibile. Entrerai in un ambiente dinamico e strutturato, dove il tuo contributo sarà fondamentale per supportare la gestione del punto vendita e garantire un’eccellente customer experience.

Cosa vorremmo trovare in te?

  • Esperienza pregressa all’interno di negozi moda o affini;
  • Ottime doti relazionali, organizzative e di leadership;
  • Forte orientamento al cliente e alla vendita assistita;
  • Capacità di supportare l’analisi dei KPI e implementare strategie operative in store;
  • Buona conoscenza della lingua inglese e dimestichezza con strumenti digitali.

Di cosa ti occuperai?

  • Supportare lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita;
  • Coordinare il team nei turni giornalieri, motivandolo al raggiungimento degli obiettivi;
  • Monitorare le performance del negozio e contribuire all’analisi dei principali KPI;
  • Assicurare il rispetto delle procedure aziendali e degli standard espositivi;
  • Gestire la clientela con un approccio consulenziale e personalizzato.

Se pensi che questa possa essere l’opportunità giusta, mandaci la tua candidatura. In Jobtech siamo pronti a dare forma al tuo percorso professionale.

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità : diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura , per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze , nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Lingue richieste

  • Italiano : Professionale completa

Requisiti obbligatori

Requisiti opzionali

Condizioni economiche

Trattamento

Tempo det. (6 mesi)

Turni di lavoro

Infrasettimanali

Mattina - Pomeriggio - Sera

Sabato

Mattina - Pomeriggio - Sera

Domenica

Mattina - Pomeriggio - Sera

#J-18808-Ljbffr

Candidatura e Ritorno (in fondo)