Descrizione dell'offerta
Il Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, Udine e Firenze.
Posizione:
Il Vice Direttore di Punto Vendita si occupa della verifica giornaliera e settimanale dei principali indicatori delle prestazioni e del livello di servizio al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali, del monitoraggio quotidiano delle attività del capo-sala e dei capi-reparto che coordina e con cui collabora nella gestione del gruppo di lavoro, nell'inserimento e formazione delle nuove risorse e nella risoluzione di problematiche organizzative. Garantisce l'applicazione delle linee guida commerciali, assicura l'applicazione delle regole e delle procedure, verifica l'ordine e la pulizia degli spazi ed è responsabile del corretto funzionamento e dell'adeguata manutenzione delle attrezzature e strumentazioni a supporto. Requisiti:
Diploma di maturità o Laurea (preferibilmente ambito economico-commerciale o gestionale) Esperienza pregressa significativa nella mansione in contesti di medio-grandi dimensioni (preferibile provenienza dal settore GDO alimentare) Capacità di lavorare in squadra, buone doti relazionali, comunicative e di leadership Capacità organizzative e orientamento al risultato Capacità di problem solving Dinamicità e flessibilità Attitudine alla vendita e all'assistenza al cliente Affidabilità, impegno e responsabilità Proattività, passione e voglia di mettersi in gioco Patente B, autonomia negli spostamenti Altre informazioni:
Orario di lavoro
Full-Time, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo a scorrimento. Inquadramento/retribuzione
Da definirsi in base alle capacità ed alle esperienze effettivamente maturate. Cosa offriamo
Affiancamento iniziale o percorsi di formazione con tutor Fornitura divisa aziendale e servizio lavanderia Buoni pasto (in base a regolamento aziendale) Assistenza fiscale Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.
#J-18808-Ljbffr
Il Vice Direttore di Punto Vendita si occupa della verifica giornaliera e settimanale dei principali indicatori delle prestazioni e del livello di servizio al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali, del monitoraggio quotidiano delle attività del capo-sala e dei capi-reparto che coordina e con cui collabora nella gestione del gruppo di lavoro, nell'inserimento e formazione delle nuove risorse e nella risoluzione di problematiche organizzative. Garantisce l'applicazione delle linee guida commerciali, assicura l'applicazione delle regole e delle procedure, verifica l'ordine e la pulizia degli spazi ed è responsabile del corretto funzionamento e dell'adeguata manutenzione delle attrezzature e strumentazioni a supporto. Requisiti:
Diploma di maturità o Laurea (preferibilmente ambito economico-commerciale o gestionale) Esperienza pregressa significativa nella mansione in contesti di medio-grandi dimensioni (preferibile provenienza dal settore GDO alimentare) Capacità di lavorare in squadra, buone doti relazionali, comunicative e di leadership Capacità organizzative e orientamento al risultato Capacità di problem solving Dinamicità e flessibilità Attitudine alla vendita e all'assistenza al cliente Affidabilità, impegno e responsabilità Proattività, passione e voglia di mettersi in gioco Patente B, autonomia negli spostamenti Altre informazioni:
Orario di lavoro
Full-Time, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo a scorrimento. Inquadramento/retribuzione
Da definirsi in base alle capacità ed alle esperienze effettivamente maturate. Cosa offriamo
Affiancamento iniziale o percorsi di formazione con tutor Fornitura divisa aziendale e servizio lavanderia Buoni pasto (in base a regolamento aziendale) Assistenza fiscale Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.
#J-18808-Ljbffr
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