Verwaltungsassistent:in II. Ebene für die Unit Lebenslanges Lernen

Bewerbungsfrist 02.10.2026, 12:00 Uhr

Arbeitssitz Campus Bozen, Servicestelle Studium und Lehre, Unit Lebenslanges Lernen

Vertrag und Berufsbild Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Einstufung als „Verwaltungsassistentin II. Ebene“

Gehalt Das vorgesehene Gehalt liegt zwischen 35.200 und 55.400 Euro brutto pro Jahr (Vollzeit), abhängig von der bereits erworbenen einschlägigen Berufserfahrung. Zusätzlich wird eine Zweisprachigkeitszulage gewährt; für das Niveau C1 beträgt sie € 1.148 brutto pro Jahr.

Zulassungsvoraussetzungen

Abschluss eines dreijährigen Hochschulstudiums

Zweisprachigkeitsnachweis C1 (ehem. Niveau A) oder gleichwertige Sprachzertifikate C1 in den vier Fertigkeiten (Hören, Lesen, Schreiben, Sprechen)

mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der administrativen und organisatorischen Abwicklung von Projekten, Veranstaltungen, Bildungs- oder Weiterbildungsinitiativen (bitte geben Sie diese Berufserfahrung im Bewerbungsformular und im CV an)

Sie haben noch keinen Zweisprachigkeitsnachweis und sind an diesem Auswahlverfahren interessiert? Im Abschnitt “Weitere Informationen” sind verschiedene Möglichkeiten gelistet, wie Sie eine sprachliche Zertifizierung erlangen können, um an unserem Auswahlverfahren teilzunehmen.

Stellenprofil Als Verwaltungsassistent:in II. Ebene unterstützen Sie bei der Planung, Organisation und administrativen Abwicklung der Projekte und Weiterbildungsinitiativen, die von der Unit Lebenslanges Lernen angeboten werden. Mit Ihrer Berufserfahrung in der Realisierung von Weiterbildungsinitiativen, Ihrer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise sowie Ihrer Kommunikations- und Teamfähigkeit tragen Sie zu einer professionellen und effizienten Umsetzung der Aktivitäten der Unit bei.

Der Aufgabenbereich umfasst u.a.

die administrative und organisatorische Begleitung von Projekten und Weiterbildungsinitiativen

die organisatorische Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Kursen, Workshops, Veranstaltungen und weiteren Weiterbildungsformaten

die Mitarbeit bei der Vorbereitung von Unterlagen für Vereinbarungen, Kooperationen und externe Auftragserteilungen

die Unterstützung bei der administrativen Abwicklung und der Kontrolle von Ausgaben, Einnahmen und Abrechnungen

Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen internen Stellen, Lehrenden, Referent:innen, Teilnehmer:innen und externen Partnern

die Erhebung, Pflege und Aufbereitung von projekt- und veranstaltungsbezogenen Daten

die Erstellung von Übersichten, Auswertungen, Protokollen, Präsentationen und Informationsmaterialien

die Mitarbeit bei der Dokumentation, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der administrativen Abläufe der Unit

Was Sie mitbringen sollten

Berufserfahrung und Kenntnisse in der Realisierung von Weiterbildungsinitiativen

Kenntnisse und Verständnis von Verwaltungsabläufen in öffentlichen Institutionen

sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen sowie gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Excel, Word, Outlook) und den cloudbasierten Diensten (z.B. Teams, OneDrive)

strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

gute organisatorische Fähigkeiten und Stressresistenz

Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen

sehr gute Deutsch-, Italienisch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

ein professionelles Arbeitsumfeld in einem spannenden, multikulturellen und modernen Kontext mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten

gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote

eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team

die Möglichkeit teilweise in Smart Working zu arbeiten

verschiedene Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf mit planbaren und flexiblen Arbeitszeiten (Zertifikat audit familieundberuf)

Weitere Informationen

Die Die Vorstellungsgespräche werden in der Woche vom 12. Oktober 2026 stattfinden und vorrangig in Präsenz in Bozen abgehalten. Die genauen Modalitäten werden den Bewerber:innen in der schriftlichen Einladung zum Vorstellungsgespräch mitgeteilt.

Die Bewertungskriterien der Kandidat:innen im Vorstellungsgespräch vor der Bewertungskommission finden Sie weiter unten in der Anlage zur Ausschreibung.

Sie möchten sich für diese Stelle bewerben, sind aber noch nicht im Besitz des Zweisprachigkeitsnachweises bzw. gleichwertiger Sprachzertifikate gemäß Zulassungsvoraussetzungen? Sie haben folgende Möglichkeiten:

Sie können eine Vorverlegung des Prüfungstermins für den Erwerb des Zweisprachigkeitsnachweises bei der Dienststelle für Zwei- und Dreisprachigkeitsprüfungen beantragen.

Sie können zu unserem Auswahlverfahren zugelassen werden, auch wenn Sie zum Zeitpunkt der Bewerbung lediglich die Kenntnis der zweiten Landessprache anhand von einem Sprachzertifikat nachweisen können. Auf den Webseiten des zuständigen Landesamtes können Sie überprüfen, welche Sprachzertifikate anerkannt werden.

Für alle weiteren Informationen zur Erlangung des Zweisprachigkeitsnachweises wenden Sie sich bitte an die Dienststelle für die Zwei- und Dreisprachigkeitsprüfungen der Autonomen Provinz Bozen.

Wir informieren Sie, dass die im Zusammenhang mit diesem Auswahlverfahren erlangten Informationen über Verstöße („Whistleblowing“) unter folgendem Link gemeldet werden können.

#J-18808-Ljbffr