Descrizione dell'offerta
Descrizione dell’offerta di lavoro
Profilo: È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto. Sei alla ricerca di una nuova opportunità e sei interessato/a all’ambito automotive? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con concessionaria del territorio, è alla ricerca di una risorsa da inserire come Venditore/Venditrice auto.
Responsabilità
Gestire in modo strutturato il processo di vendita delle auto, dalla prima accoglienza del cliente fino alla conclusione della trattativa commerciale.
Presentare le caratteristiche tecniche e commerciali dei veicoli, fornendo informazioni chiare e corrette per supportare la scelta del cliente professionale.
Raccogliere e registrare in modo accurato i dati relativi a offerte, ordini e vendite, garantendo allineamento con le procedure interne aziendali.
Collaborare con il team interno per coordinare disponibilità dei veicoli, tempi di consegna e aspetti amministrativi legati alle operazioni di vendita.
Skill e Professionalità
Buone competenze comunicative scritte e orali, utili alla gestione di interlocutori diversi e alla spiegazione delle specifiche dei veicoli.
Attitudine a lavorare per obiettivi, con consapevolezza degli indicatori di performance collegati alle attività di vendita auto.
Capacità di organizzare il proprio lavoro quotidiano, gestendo agenda, appuntamenti e follow-up con i clienti in modo sistematico.
Utilizzo di base di strumenti informatici per consultare listini, gestire offerte e registrare informazioni commerciali rilevanti.
Informazioni Aggiuntive
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 15:00 alle 19:00.
Si prevede un inserimento iniziale in Somministrazione di 6 mesi, con finalità di assunzione diretta e stabilizzazione.
Tuttavia, non si esclude la possibilità di un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato.
CCNL Commercio Confcommercio.
Inquadramento tra il 4° e il 3° livello.
RAL: tra i 25.000 e i 27.000 euro, a cui si aggiunge un sistema incentivante legato alle vendite.
Disclaimer I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
#J-18808-Ljbffr
Responsabilità
Gestire in modo strutturato il processo di vendita delle auto, dalla prima accoglienza del cliente fino alla conclusione della trattativa commerciale.
Presentare le caratteristiche tecniche e commerciali dei veicoli, fornendo informazioni chiare e corrette per supportare la scelta del cliente professionale.
Raccogliere e registrare in modo accurato i dati relativi a offerte, ordini e vendite, garantendo allineamento con le procedure interne aziendali.
Collaborare con il team interno per coordinare disponibilità dei veicoli, tempi di consegna e aspetti amministrativi legati alle operazioni di vendita.
Skill e Professionalità
Buone competenze comunicative scritte e orali, utili alla gestione di interlocutori diversi e alla spiegazione delle specifiche dei veicoli.
Attitudine a lavorare per obiettivi, con consapevolezza degli indicatori di performance collegati alle attività di vendita auto.
Capacità di organizzare il proprio lavoro quotidiano, gestendo agenda, appuntamenti e follow-up con i clienti in modo sistematico.
Utilizzo di base di strumenti informatici per consultare listini, gestire offerte e registrare informazioni commerciali rilevanti.
Informazioni Aggiuntive
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 15:00 alle 19:00.
Si prevede un inserimento iniziale in Somministrazione di 6 mesi, con finalità di assunzione diretta e stabilizzazione.
Tuttavia, non si esclude la possibilità di un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato.
CCNL Commercio Confcommercio.
Inquadramento tra il 4° e il 3° livello.
RAL: tra i 25.000 e i 27.000 euro, a cui si aggiunge un sistema incentivante legato alle vendite.
Disclaimer I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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