VEL - Weapon Integration aero mechanical engineer

## VEL - Weapon Integration aero mechanical engineerApplylocations: IT - Torino - C.so Franciatime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: December 1, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: R **Job Description:****Leonardo** è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.All'interno della **Divisione Aeronautica**, nella B.U. **Velivoli**, nell’ambito dell’unità **Avionics Systems** stiamo cercando un/a **Weapon Integration aero mechanical engineer** presso la sede di Torino.La risorsa dovrà essere in grado di contribuire alle attività di integrazione delle armi e relativi sistemi di sospensione congiuntamente allo sviluppo del velivolo che dovrà gestirne le capacità intrinseche.**Le principali attività:*** Supporto alla definizione dei requisiti a livello velivolo nel contesto di armamento in accordo alle normative militari, civili e di programma* Definizione, progetto, integrazione, qualifica e supporto alla certificazione e all’esercizio dei sistemi d’arma* Supporto alla fase di concepting/design del velivolo per gli aspetti di Weapon Integration orientato agli aspetti aeromeccanici.* Valutazione di modelli CAD di configurazioni velivolo e produzione del relativo report* Verifica e valutazione dei modelli CAD dei prodotti dei fornitori e produzione del relativo report* Verifica installative delle armi e dei relativi sistemi di sospensione su velivolo* Design di soluzioni alternative concernenti configurazioni d’arma comprensive di dimensioni, peso, aspetti aerodinamici e manutentivi* Integrazione meccanica/aerodinamica dei carichi* Supporto a team multidisciplinari (i.e. avanprogetto, airframe, safe separationn, ecc..) e collaborazione con questi* Sviluppo dei requisiti funzionali, d’interfaccia e HW/SW dei sistemi d’arma - in linea con i requisiti di efficacia operativa e di sicurezza del velivolo e di Airwhortiness* Supporto al Design e modellizzazione del sistema velivolo per aspetti aeromeccanici e strutturali* Gestione fornitori dal punto di vista tecnico e di gestione documentale (es. specifiche e documenti di interfaccia)* Definizione di SoW (Statement of Work) di fornitura e controllo delle attività dei fornitori (armi e carrier) al fine del soddisfacimento dei requisiti tecnici sino alla qualifica/certificazione* Supporto alla definizione dei requisiti di prova per i test di Rig e Velivolo del sistema d’arma* Supporto alle attività di testing in laboratorio rappresentativi dell’ambiente velivolo ed inclusivi dei sistemi di simulazione / acquisizione / stimolazione / interfaccia uomo-macchina per la sperimentazione e l’integrazione dei sistemi d’arma.* Supporto alle attività di testing su velivolo (ground e flight) per aspetti aeromeccanici (es. prove installative, di separazione, ecc..)* Valutazione dei risultati delle prove, sia in laboratorio che su velivolo, e identificazione di eventuali limitazioni operative o azioni correttive concernenti il sistema d’arma.* Investigazione problematiche di arma/sistema* Supporto alla Certificazione Velivolo* Valutazione dell’aspetto manutentivo deli carichi e dei relativi carrier* Supporto alla stesura dei piani di sviluppoRichiesta disponibilità ad operare in trasferta all’estero (UK o Giappone)**Titolo di studio preferenziali:**Laurea magistrale in:Ingegneria Aerospaziale con indirizzo strutturale / aerodinamico / meccanico**NICE TO HAVE*** Esperienza di almeno un anno in ambito weapon integration e conseguente familiarità con programmi militari ed i relativi standard e requisiti* Attività pregresse concernenti i sistemi di sospensione delle armi per aspetti dimensionali e funzionali (parte aeromeccanica)* Capacità di analisi e declinazione dei requisiti acquisita attraverso il coinvolgimento in progetti di aircraft modelling* Conoscenza degli aspetti di project engineering, con competenze organizzative e gestionali.* Capacità di utilizzo di linguaggi di programmazione e ambienti per l’analisi numeriche di modelli (es. MATLAB, Fortran, Python, ecc..)* Capacità di definizione di requisiti afferenti apparati, armi o sistemi avionici.* Conoscenza dei principali Standard applicabili e certificazione (MIL, STANAG, EASA).**Competenze tecniche:*** Background aerospaziale con focus su Dinamica del Volo e Propulsione* Capacità di catturare i requisiti cliente e trasferirli nella documentazione tecnica di programma* Capacità di definizione di specifiche funzionali, di equipaggiamento e documenti di interfaccia (es. ICD \_ Interface Control Documents)* Capacità di utilizzo e comprensione di strumenti elettromeccanici di laboratorio* Capacità di utilizzo dei programmi/software Microsoft Office* Esperienza nella modellazione meccanica applicata* Capacità di utilizzo di software di modellazione diretta e parametrica (es. CATIA V5, Rhinoceros 3D, Ansys Spaceclaim)* Capacità di gestione di simulazione CFD via Ansys (DesignModeler, Meshing, Fluent)* Capacità di valutazioni post-processing con finalità di ottimizzazione del modello ed individuazione degli errori* Conoscenze linguistiche: ottima conoscenza dell’inglese scritto e orale.**Competenze comportamentali:*** Capacità di lavorare in team* Capacità comunicative per lo scambio di informazioni con altri gruppi di lavoro, fornitori e clienti* Capacità di relazionarsi con differenti culture* Capacità organizzative e di coordinamento* Capacità di pianificazione* Problem solving ed orientamento al risultato* Spirito di iniziativa, curiosità ed attitudine all’apprendimento* Apertura verso i cambiamenti e le evoluzioni tecnologiche**Competenze linguistiche:**Buona conoscenza dell'inglese scritto e orale (almeno liv. B2)**Cosa Offriamo:****Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo e stimolante**, promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**.Cosa offriamo?* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;* Modalità di lavoro: Ibrida;* Categoria contrattuale: Impiegato;* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;* Range retributivo: €32.731,92 - €43.000* Tredicesima mensilità;* Premialità legata ai risultati di Business;* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;* Mensa Aziendale;* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.**Il processo di Selezione:****Aspettiamo la tua candidatura:** inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.**Come funziona il processo di selezione?**A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.*Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.*
#J-18808-Ljbffr