UX Researcher | Automotive

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come

UX Researcher / UX Designer

in una delle nostre opportunità nel settore

Automotive

a

Torino ?

Cosa farai? • Contribuire alla definizione dell’esperienza utente per sistemi di infotainment e HMI in ambito automotive. • Condurre attività di UX research (interviste, usability test, benchmark, analisi dei bisogni utente). • Tradurre gli insight di ricerca in wireframe, user flow e prototipi interattivi. • Collaborare con i team di design, sviluppo e product per allineare requisiti utente e vincoli tecnici. • Utilizzare Figma per la progettazione di interfacce e la creazione/gestione di design system. • Supportare la validazione delle soluzioni tramite test con utenti e stakeholder interni. • Documentare linee guida UX e raccomandazioni di miglioramento continuo. • Partecipare a workshop di co-design e sessioni di brainstorming cross-funzionali.

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Cosa richiediamo? • Laurea in Design (UX/UI, Interaction, Product) o discipline affini, o esperienza equivalente. • Esperienza pratica nel

settore automotive

su progetti HMI/infotainment o prodotti digitali correlati. • Esperienza di almeno

1–2 anni come UX Researcher e UX Designer , preferibilmente su prodotti digitali complessi. • Buona conoscenza delle metodologie di UX research (qualitative e quantitative) e dei principali deliverable UX. • Ottima conoscenza di

Figma

per progettazione e prototipazione di interfacce. Nice to have: • Conoscenza di strumenti di prototipazione avanzata (es.

ProtoPie ) e di design system strutturati. • Esperienza in contesti enterprise o automotive con team cross-funzionali internazionali. • Conoscenza della lingua

italiana fluente

e

inglese a livello almeno B2/C1 , sia scritta che parlata.

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Che cosa offriamo? • Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. • Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata. • Un solido sistema di formazione con Academy interna e numerosi moduli disponibili. • Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). • Un forte impegno verso la CSR, in particolare attraverso il programma WeCare Together. Benefici locali in Italia: • Buoni pasto. • Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti. • Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (politica di lavoro ibrido, ove compatibile con il progetto). • Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza • Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa:

EUR 24.000 – EUR 36.000 . • CCNL del Commercio. • La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. • Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. • Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori: Boldness:

il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. Trust:

la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. Performance:

questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. Commitment:

non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. Independence:

Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive & Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D e Project Management.

Diversità e Inclusione Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.