Trainee | Public Law

Osborne Clarke è uno studio legale internazionale orientato all’innovazione. Offriamo competenza legale, conoscenza e comprensione dei settori in cui i nostri clienti operano e attenzione strategica verso i driver trasformativi: intelligenza artificiale, digitalizzazione, decarbonizzazione, dinamiche urbane. Ci distinguono l’approccio tecnologico, la cultura inclusiva e l’impegno nell’ambito della sostenibilità.

Osborne Clarke in Italia sta cercando per la sede di Milano una risorsa (Trainee ) da inserire nel team Public Law, con focus in materia urbanistica - edilizia, diritto dell’ambiente, energia.

Il tuo profilo

• hai conseguito la Laurea in Giurisprudenza concludendo un eccellente percorso accademico
• hai maturato un interesse in materia urbanistica – edilizia, diritto dell’ambiente, energia;
• hai un’eccellente conoscenza dell’inglese e dell’inglese giuridico (scritto e parlato)

Il processo di selezione

Invia la tua candidatura a:

Se il tuo profilo verrà ritenuto idoneo, sarai contattato per un primo colloquio che potrà essere svolto da remoto o in presenza.

Chi siamo e cosa offriamo?

Osborne Clarke offre un ambiente di lavoro internazionale e contemporaneo:

• Lavoro flessibile: abbiamo adottato un modello ibrido che coniuga responsabilità per obiettivi e momenti in presenza; ciascun team, guidato dal partner di riferimento, definisce le proprie modalità operative;
• OC Academy: offriamo un programma di formazione continua che permette ai nostri professionisti di approfondire gli aspetti tecnici della professione quanto di potenziare le soft skill;
• Fiducia & Inclusività: privilegiamo la collaborazione alle gerarchie e favoriamo relazioni di reciproca fiducia che incoraggiano le persone a pensare creativamente e a sostenere nuove idee, valorizzando l’apporto unico di ciascun collaboratore;
• Compenso: come da standard di mercato.

Osborne Clarke, attraverso il programma OC For Good , è fortemente impegnato in tema di sostenibilità e per il sociale. Scopri di più sul nostro sito: