Test Operator (ET&V)

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy .

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO

Nell’ottica di rafforzare il nostro team, siamo alla ricerca di un Test Operator (ET&V) da inserire all’interno di un progetto dedicato alla verifica e validazione dei processi produttivi, presso la nostra azienda partner con sede nei pressi di Bari .

Responsabilità principali

• Eseguire attività di test funzionali e ambientali su hardware elettronico complesso
• Gestire ed applicare procedure di test strutturate , garantendo conformità ai requisiti di qualità
• Utilizzare strumentazione elettronica di laboratorio (es. oscilloscopi, analizzatori, sistemi di acquisizione dati)
• Supportare le attività di integrazione, verifica (IV), qualifica (Q) e accettazione (A)
• Analizzare i risultati dei test, identificare anomalie e contribuire al problem solving tecnico
• Redigere documentazione tecnica e reportistica, assicurando tracciabilità e compliance
• Collaborare con team multidisciplinari (ingegneria, qualità, produzione)

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Elettronica o affini
• Esperienza consolidata in attività di test, validazione e collaudo di sistemi elettronici
• Ottima padronanza della strumentazione di laboratorio elettronico
• Buona conoscenza di Python per automazione test, analisi dati e scripting
• Approccio strutturato e orientato al rispetto di procedure e standard

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.