Territory Manager Nord-Ovest & Territory Manager Centro Italia – Settore Dental

Descrizione aziendale

vVARDIS è un’azienda svizzera specializzata nella salute orale, fondata dalla Dr.ssa Haley e dal Dr. Goly Abivardi, dentisti, innovatori e imprenditori pluripremiati.

vVARDIS nasce da 30 anni di esperienza clinica e imprenditoriale, uniti a 20 anni di ricerca scientifica e di laboratorio, guidati dalla visione innovativa dei suoi fondatori.

La nostra missione è offrire soluzioni all’avanguardia che migliorino la salute orale e il benessere dei pazienti, promuovendo un approccio preventivo piuttosto che riparativo all’odontoiatria.

La nostra tecnologia proprietaria, scientificamente validata in oltre 200 pubblicazioni, consente il trattamento delle carie iniziali con un approccio non invasivo e indolore, adatto a pazienti di tutte le età.

Offriamo una linea completa di prodotti destinati ai professionisti del settore dentale, ai loro pazienti e ai consumatori finali.

Crediamo nel valore delle persone e promuoviamo un ambiente di lavoro collaborativo, positivo e orientato ai nostri valori fondamentali: innovazione, eccellenza, integrità ed empatia.

La nostra sede è a Zug, in Svizzera, con attività operative in Europa e negli Stati Uniti.

Entra a far parte di un progetto in rapida crescita!

Il ruolo

Siamo alla ricerca di 2 Territory Manager responsabili dello sviluppo commerciale nelle rispettive aree:

• Nord-Ovest: Lombardia, Piemonte, Valle D’Aosta
• Centro Italia: Toscana, Liguria, Sardegna, Umbria, Lazio (Viterbo e Rieti)

È richiesta residenza nelle aree indicate (preferibilmente Piemonte/Ovest Lombardia e Toscana).

Il ruolo prevede una forte presenza sul territorio:

• almeno 6 visite giornaliere
• 4 giorni a settimana in attività field

E’ fondamentale un utilizzo accurato del CRM aziendale.

Responsabilità principali

• Raggiungere gli obiettivi commerciali, contribuire alla generazione di nuove opportunità e supportare la fidelizzazione dei clienti.
• Sviluppare relazioni di lungo periodo con studi dentistici e clienti chiave, proponendo soluzioni personalizzate.
• Collaborare con i distributori locali e i loro team commerciali, tramite visite congiunte e attività di supporto sul territorio.
• Erogare sessioni di formazione e aggiornamento sui prodotti al personale dei distributori.
• Agire come principale punto di riferimento tra clienti e funzioni interne (marketing, customer service e distribuzione).
• Monitorare settimanalmente e mensilmente i KPI e riportare l’andamento delle attività.
• Analizzare i dati di vendita, individuare aree di miglioramento e nuove opportunità di crescita.
• Rappresentare vVARDIS in fiere, congressi ed eventi di settore.
• Supportare gli studi dentistici sviluppando un approccio consulenziale: analisi dei bisogni, presentazione soluzioni vVARDIS, dimostrazioni prodotto, ROI e trend di settore.
• Approfondire costantemente la conoscenza dei prodotti e del mercato.
• Gestire in modo accurato lead, prospect, ordini e documentazione commerciale.
• Svolgere ulteriori attività richieste dal ruolo.
• Laurea in discipline economiche o equivalenti.
• 3–5 anni di esperienza in ambito commerciale, preferibilmente nel settore dentale o medicale/med-tech.
• Patente di guida B.
• Iniziativa personale, energia e orientamento ai risultati.
• Capacità analitiche, flessibilità, creatività e forte attitudine al problem solving.
• Esperienza con CRM e strumenti digitali di project management (titolo preferenziale).
• Ottime capacità comunicative, sia scritte che orali.

Competenze richieste

• Analisi dei dati e delle performance commerciali.
• Creatività e capacità di adattamento.
• Problem solving orientato all’eccellenza operativa.
• Competenza nell’uso di CRM e strumenti digitali.
• Comunicazione efficace e relazioni interpersonali solide.

Profilo personale

Cerchiamo una persone motivate a far parte di un team in crescita, desiderose di contribuire allo sviluppo del business con spirito proattivo e orientamento al miglioramento continuo.

I ruoli richiedono autonomia, capacità relazionali e collaborazione con diversi interlocutori interni ed esterni.

Essendo un’organizzazione giovane e dinamica, è fondamentale avere spirito imprenditoriale, predisposizione al lavoro operativo e forte senso di responsabilità.

I nostri standard etici sono molto elevati e ci aspettiamo che vengano rappresentati pienamente dal comportamento dei candidati.

Cerchiamo professionisti rapidi nell’apprendimento, concreti, umili e orientati all’eccellenza.

Siamo alla ricerca di un partner, non solo di un dipendente

Pacchetto retributivo di sicuro interesse, con RAL commisurata all’esperienza e alla seniority del candidato

Inquadramento CCNL Commercio – II livello

Sistema incentivante con parte variabile legata a obiettivi condivisi

Auto aziendale

Strumenti di lavoro (telefono e laptop)

Rimborso spese per le attività sul territorio

Se desideri contribuire allo sviluppo di un’azienda innovativa e in forte crescita, saremo lieti di valutare la tua candidatura.