Tecnologo di Processo

Giobert S.p.A. · Rivoli, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Chi stiamo cercando

Stiamo cercando un* Tecnologo di Processo (anche junior) che operi come figura chiave tra sviluppo prodotto/processo e produzione.

Il ruolo copre l’intero ciclo di vita del processo: dalla fase pre-SOP (industrializzazione) fino al supporto post-SOP in produzione, con un forte focus su stabilizzazione, miglioramento continuo e gestione operativa dei processi.

Entrerai in un contesto automotive internazionale, lavorando a stretto contatto con produzione, qualità e team tecnici.

Cosa farai

Fase di sviluppo / industrializzazione (pre-SOP)

• Redazione istruzioni di lavoro e set-up linea

• Supporto alla definizione di PFMEA e PFLOW

• Definizione e ottimizzazione dei layout di linea

• Collaborazione con progettazione e attrezzeria

Fase di avviamento e produzione (post-SOP)

• Supporto tecnico alla produzione durante start-up e ramp-up

• Monitoraggio e miglioramento delle performance di processo (efficienza, qualità, scarti)

• Analisi problemi di processo e implementazione di azioni correttive (problem solving)

• Aggiornamento continuo della documentazione tecnica

Gestione dati e sistemi

• Gestione cicli, attrezzature e ordini su ERP

• Manutenzione anagrafiche attrezzi e dati tecnici

• Supporto alla digitalizzazione e standardizzazione dei dati di processo

Interfaccia e supporto trasversale

• Supporto operativo al team di Produzione

• Collaborazione con Qualità e altri enti per documentazione cliente automotive

• Partecipazione ad attività di continuous improvement

Cosa ti serve per avere successo?

• Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico/industriale/gestionale

• Conoscenza base di processi produttivi e disegno tecnico

• Familiarità con metodologie come PFMEA, PFLOW

• Conoscenza di sistemi ERP 

• Buona padronanza di Excel

• Inglese base/intermedio

Le tue qualità personali?

• Precisione e attenzione al dettaglio

• Capacità organizzative e gestione delle priorità

• Attitudine al problem solving

• Spirito di collaborazione e orientamento al miglioramento continuo

• Comfort nel lavorare sia in ufficio tecnico che in produzione (shopfloor mindset)


Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006)


Candidatura e Ritorno (in fondo)