Tecnico per l'ufficio di Direzione Lavori

S2i Strutture, società di ingegneria specializzata nel settore dell'Ingegneria Civile e delle Infrastrutture, è alla ricerca di un

professionista qualificato

(Ingegnere, Architetto o Geometra) da inserire nel proprio organico per il potenziamento dell' Ufficio di Direzione Lavori .

Requisiti richiesti

Titolo di studio : Laurea in Ingegneria, Architettura o Diploma di Geometra;

Comprovata Esperienza : nella contabilità di cantiere e nella gestione di appalti pubblici e privati;

Competenze informatiche : conoscenza dei software di contabilità lavori (es.

Primus ) e del

Pacchetto Office ;

Capacità organizzative : attitudine al lavoro di squadra, coordinamento delle attività di cantiere e problem-solving;

Precisione e attenzione ai dettagli;

Ottime doti comunicative e relazionali.

Inserimento in un team altamente qualificato e dinamico;

Opportunità di crescita e sviluppo professionale;

Coinvolgimento in progetti stimolanti nel settore delle infrastrutture;

Contratto di lavoro a tempo determinato , con l'obiettivo di un inserimento stabile in azienda. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato.

La risorsa si occuperà di:

Controllo e supervisione del cantiere

- Verifica che i lavori procedano secondo il progetto approvato, rispettando le normative e i tempi previsti.

Gestione della documentazione

- Si occupa di redigere e aggiornare report, registri di cantiere, computi metrici, stati di avanzamento lavori (SAL) e altri documenti tecnici.

Supporto tecnico

- Fornisce assistenza su aspetti costruttivi, tecnici e normativi, collaborando con imprese, progettisti e altri professionisti coinvolti.

Controllo della qualità

- Verifica che i materiali e le lavorazioni siano conformi agli standard e alle specifiche di progetto.

Sicurezza sul lavoro

- Affianca il coordinatore della sicurezza per garantire il rispetto delle normative sulla sicurezza nei cantieri.

Relazioni con le imprese

- Monitora lo stato di avanzamento dei lavori e partecipa alle riunioni di coordinamento tra le varie figure professionali.

Tipo di contratto:

contratto a tempo indeterminato.

La tipologia di inserimento e la retribuzione saranno legate al grado di esperienza e alle reali capacità del candidato. La ricerca è rivolta ad ambosessi (I. 903/77) con autorizzazione del trattamento dei dati personali (I. 196/03).

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