TECNICO MANUTENTORE INDUSTRIALE
Descrizione dell'offerta
Humangest Spa ricerca per strutturata azienda del settore gomma-plastica che si occupa di isolamenti per il settore edile:
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
MANUTENTORE MECCANICO (con competenza base in elettromeccanica)
La risorsa si occuperà della manutenzione meccanica ed elettromeccanica ordinaria dei macchinari e degli impianti dello stabilimento, nonché di tutti gli interventi necessari al corretto funzionamento della struttura produttiva.
La figura rappresenta un ruolo chiave all'interno dell'azienda: la risorsa attualmente presente è prossima al pensionamento e l'obiettivo è individuare un professionista che possa progressivamente assumerne le responsabilità, con concreta prospettiva di inserimento a lungo termine.
Il ruolo è unico in azienda, non prevede sottoposti e riporta direttamente al Responsabile di Stabilimento e alla Direzione Generale.
Requisiti richiesti:
- Esperienza nella manutenzione meccanica di impianti e macchinari industriali
- Competenze base in ambito elettromeccanico
- Disponibilità a svolgere, ove necessario, lavori in altezza e/o in spazi angusti
- Preferibile possesso del patentino per il muletto
Orario di lavoro:
Full time giornaliero (8:00-12:00 / 13:00-17:00 oppure 8:30-12:30 / 13:30-17:30 – da definire).
Richiesta disponibilità a straordinari e, in caso di necessità, al lavoro il sabato per interventi a stabilimento fermo.
Sede di lavoro:
Stabilimento di Cologna Veneta (VR).
Occasionalmente potrà essere richiesta la presenza presso altri stabilimenti aziendali (con spese di viaggio, vitto e alloggio a carico dell'azienda).
Inserimento e retribuzione:
Inserimento diretto in azienda previo periodo di prova
RAL indicativa: € 35.000 – € 38.000, con possibilità di valutare proposte superiori in base alla competenza.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. xdwybme Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.