Descrizione dell'offerta
SGB Holding - Divisione ICT, Società operante nel settore dell'Innovazione Tecnologica e della Digitalizzazione, è alla ricerca, per conto di Microtec srl, una importante realtà operante nel settore delle soluzioni IT per le imprese e Partner Expert Passepartout, di un
Tecnico Informatico Junior
da inserire all'interno del reparto di assistenza tecnica.
Informazioni sull'azienda L'azienda cliente è una realtà in continua crescita, specializzata nella fornitura di soluzioni informatiche e servizi di assistenza tecnica per aziende, studi professionali e attività dei settori Ho.Re.Ca. e Retail. La sua missione è offrire soluzioni innovative, affidabili ed efficienti, supportando i clienti nell'ottimizzazione dei processi operativi e nella crescita della loro competitività.
Attività e Responsabilità
Installazione, configurazione e manutenzione di PC, registratori di cassa telematici e stampanti fiscali;
Assistenza tecnica di primo livello, sia da remoto che presso il cliente;
Configurazione e supporto sui software gestionali di cassa;
Diagnosi e risoluzione di problematiche hardware, software e di rete;
Supporto e formazione agli operatori sull'utilizzo dei gestionali.
Requisiti richiesti
Diploma ad indirizzo informatico o titolo equivalente;
Conoscenza dei sistemi operativi Windows;
Conoscenza di base delle reti LAN e Wi-Fi;
Esperienza, anche breve, nel settore Ho.Re.Ca. o Retail;
Familiarità con software gestionali di cassa e sistemi POS;
Patente B e disponibilità a brevi trasferte.
Requisiti preferenziali
Conoscenza dei gestionali Passepartout;
Esperienza con Zucchetti, NCR o altri software gestionali;
Conoscenza di database e linguaggio SQL.
Competenze trasversali
Attitudine al problem solving;
Buone capacità comunicative e relazionali;
Orientamento al cliente;
Precisione e capacità organizzative;
Predisposizione al lavoro in team;
Interesse ad apprendere e a crescere professionalmente.
Cosa offre l'azienda
Tipologia contratto: a tempo indeterminato;
Orario di lavoro: Full time 40h dal Lunedì al Venerdì;
Luogo di lavoro: Casoria (NA);
Retribuzione: Range 22K/27K commisurato all'esperienza;
Inquadramento: 6° o 5° livello a seconda della seniority nel ruolo, CCNL Commercio;
Modalità operativa: In sede, con possibile reperibilità a rotazione;
Percorso di inserimento con affiancamento e formazione continua;
Concrete opportunità di crescita professionale;
Strumenti di lavoro aziendali e auto aziendale per gli spostamenti;
Ambiente di lavoro giovane, collaborativo e orientato all'innovazione.
Informazioni sulla candidatura La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
Esercizio di pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#J-18808-Ljbffr
Tecnico Informatico Junior
da inserire all'interno del reparto di assistenza tecnica.
Informazioni sull'azienda L'azienda cliente è una realtà in continua crescita, specializzata nella fornitura di soluzioni informatiche e servizi di assistenza tecnica per aziende, studi professionali e attività dei settori Ho.Re.Ca. e Retail. La sua missione è offrire soluzioni innovative, affidabili ed efficienti, supportando i clienti nell'ottimizzazione dei processi operativi e nella crescita della loro competitività.
Attività e Responsabilità
Installazione, configurazione e manutenzione di PC, registratori di cassa telematici e stampanti fiscali;
Assistenza tecnica di primo livello, sia da remoto che presso il cliente;
Configurazione e supporto sui software gestionali di cassa;
Diagnosi e risoluzione di problematiche hardware, software e di rete;
Supporto e formazione agli operatori sull'utilizzo dei gestionali.
Requisiti richiesti
Diploma ad indirizzo informatico o titolo equivalente;
Conoscenza dei sistemi operativi Windows;
Conoscenza di base delle reti LAN e Wi-Fi;
Esperienza, anche breve, nel settore Ho.Re.Ca. o Retail;
Familiarità con software gestionali di cassa e sistemi POS;
Patente B e disponibilità a brevi trasferte.
Requisiti preferenziali
Conoscenza dei gestionali Passepartout;
Esperienza con Zucchetti, NCR o altri software gestionali;
Conoscenza di database e linguaggio SQL.
Competenze trasversali
Attitudine al problem solving;
Buone capacità comunicative e relazionali;
Orientamento al cliente;
Precisione e capacità organizzative;
Predisposizione al lavoro in team;
Interesse ad apprendere e a crescere professionalmente.
Cosa offre l'azienda
Tipologia contratto: a tempo indeterminato;
Orario di lavoro: Full time 40h dal Lunedì al Venerdì;
Luogo di lavoro: Casoria (NA);
Retribuzione: Range 22K/27K commisurato all'esperienza;
Inquadramento: 6° o 5° livello a seconda della seniority nel ruolo, CCNL Commercio;
Modalità operativa: In sede, con possibile reperibilità a rotazione;
Percorso di inserimento con affiancamento e formazione continua;
Concrete opportunità di crescita professionale;
Strumenti di lavoro aziendali e auto aziendale per gli spostamenti;
Ambiente di lavoro giovane, collaborativo e orientato all'innovazione.
Informazioni sulla candidatura La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
Esercizio di pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#J-18808-Ljbffr
Informazioni aggiuntive
Opportunità: TECNICO INFORMATICO JUNIOR a Roma, Lazio
Sei alla ricerca di una posizione come TECNICO INFORMATICO JUNIOR presso Manpower FROSINONE Engineering (HUB) a Roma? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 25.000€ – 35.000€
Tipo di contratto rilevato: Somministrazione
Lavorare a Roma
Roma offre opportunità lavorative sia nel settore pubblico che privato, con una forte presenza di aziende internazionali e istituzioni.
Settore: Informatica e tecnologia
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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