TECHNICAL SALES MACCHINARI FARMACEUTICI

Informazioni sull'azienda

Per conto importante di Azienda italiana che progetta e produce impianti di processo per lindustria farmaceutica, parafarmaceutica e nutraceutica.

Informazioni sul ruolo

Selezioniamo ccTECHNICAL SALES. Il/La candidato/a ideale sarà in grado di svolgere in completa autonomia le mansioni descritte.

Responsabilità

• Supportare attivamente la Proprietà nella definizione del posizionamento strategico e delle politiche di vendita, nonché all’individuazione delle più corrette azioni di marketing (prezzo, canale, promozione).
• Segitŏ gli ordini acquisiti e lo stato di avanzamento.
• Gestione autonoma e sviluppo del portafoglio clienti aziendale assegnato.
• Visite programmate e regolari ai clienti presso le loro sedi aziendali.
• Gestire e presidiare le attività di preventivazione, garantendo la migliore efficienza ed efficacia nel rispetto delle indicazioni della Direzione Tecnica e della Proprietà.
• Coordinare/validare e sviluppare le attività di offering attraverso un ottimale gestione dei collaboratori.
• Creare nuove opportunità di business; attraverso relazioni sistematiche, efficaci e costruttive.
• Partecipazione a fiere ed eventi di settore.
• Mantenere con costanza, nel tempo, il rapporto con i clienti e con i prospects, attraverso un elevato livello di servizio e un’alta attenzione alla relazione, guidandoli a scegliere le soluzioni più idonee.
• Predisporre la reportistica relativa alla propria attività a destinazione del management.

Qualifiche

• Laurea in ambito tecnico (ingegnerie).
• Consolidata esperienza nell’area tecnica commerciale maturata per conto di realtà aziendali modernamente organizzate e fortemente orientate al mercato, specializzate nel settore della progettazione e costruzione di macchinari industriali.
• Conoscenza approfondita dei processi produttivi, della progettazione meccanica e delle tecnologie di produzione.
• Buona conoscenza della lingua inglese (sia scritta che parlata).
• Domicilio: prov. di Chieti con disponibilità a frequenti trasferte presso la sede dei clienti e presso i cantieri.

Competenze richieste

• Ottima capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali.
• Consolidata esperienza ed intuito negoziali.
• Approfondita conoscenza delle tecniche di vendita.
• Spirito imprenditoriale e desiderio di crescere professionalmente in piena sintonia con la crescita dell’azienda.
• Ottime capacità relazionali e comunicative, in particolare con i clienti.
• Capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia sia in team (capacità di gestione e di ingaggio nei confronti di team multidisciplinari).
• Naturale capacità di auto-motivazione, ottime capacità di problem‑solving, di gestione dell’imprevisto e di adattamento, forte e innato dinamismo.
• Ottimo utilizzo del PC: accetto office e preferenziale conoscenza ed utilizzo ERP SAP.
• Disponibilità ed abitudine a regolari e sistematiche trasferte e spostamenti (3‑4 giorni/settimana; area Centro‑Nord Italia).

Competenze preferite

• Esperienza pregressa nel settore della progettazione e costruzione di macchinari industriali.

Retribuzione e pacchetto di compensi

Inquadramento e retribuzione indicativi: assunzione a indeterminato + incentivi, bonus e auto.

Dichiarazione di pari occasione

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77). Aut. Min. 1314 RS.