Talent acquisition junior per servizi benessere

Azienda operante nel settore dei servizi per il benessere quotidiano ricerca un Junior Talent Acquisition per un'assunzione a tempo pieno. Il ruolo prevede attività di ricerca, selezione e valutazione dei candidati per coprire le posizioni aziendali. Requisiti richiesti: diploma o laurea in ambito HR, buone capacità comunicative e orientamento al risultato.

Attività Previste:

Supportare le attività di recruiting per la selezione di personale

Gestire annunci di lavoro e screening dei curriculum

Programmare e coordinare colloqui di selezione

Mantenere rapporti con agenzie di collocamento e università

Assistere nella gestione di processi di onboarding dei nuovi dipendenti

Requisiti:

Passione per il mondo delle risorse umane

Buone capacità organizzative e di problem solving

Attitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle relazioni interpersonali

Conoscenza base degli strumenti informatici e del pacchetto Office

Proattività e orientamento ai risultati

Offerta

Contesto collaborativo con costante interazione tra colleghi

Avvio graduale delle mansioni con supporto interno

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