System Integrator

Ruolo: System Integrator

Sede di lavoro: provincia di Brescia

Chi Siamo:

Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 15 paesi.

Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.

Compiti principali

• Analisi, progettazione e realizzazione di integrazioni di sistema per impianti industriali
• Sviluppare da zero l’integrazione dei sistemi HMI , migrando da GE Cimplicity ad AVEVA InTouch
• Configurazione, scripting e personalizzazione delle interfacce HMI per automazione e controllo
• Integrazione tra HMI e controllori PLC di campo (Siemens, Rockwell, Schneider)
• Supporto alla messa in servizio, testing e collaudo delle soluzioni integrate
• Interfaccia tecnica con team di progetto multidisciplinari e stakeholder di cliente
• Redazione di documentazione tecnica funzionale e di progetto completa

Requisiti

• Laurea in Ingegneria (Automazione, Elettronica, Informatica o affine)
• Precedente esperienza su progetti di System Integration in contesti industriali
• Conoscenza approfondita di HMI/SCADA , in particolare GE Cimplicity e AVEVA InTouch
• Ottime capacità di programmazione e debugging su interfacce uomo-macchina
• Conoscenza di PLC programming e protocolli industriali (Profinet, Modbus, OPC UA)
• Attitudine al problem solving, proattività e precisione tecnica
• Buona conoscenza della lingua inglese (tecnica su documentazione e tool)
• Disponibilità a trasferte e lavoro onsite presso il cliente

Cosa offriamo

• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.