Supervisore HSE

agap2 Italia · Venice, Veneto, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è presente sul mercato europeo in 14 Paesi con servizi di consulenza ingegneristica e impiantistica.

Dal 2018, AGAP2 Italia opera sul territorio nazionale nei settori: Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction .



ABOUT THE ROLE – HSE Supervisor


Ricerchiamo un HSE Supervisor con esperienza di 3–5 anni nel settore Oil&Gas o in contesti impiantistici/cantieristici complessi.

La risorsa sarà responsabile della supervisione delle attività HSE, garantendo il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente.


Sede di lavoro: Marghera (Venezia)


Responsabilità principali


  • Supervisionare e garantire l’applicazione delle normative HSE (D.Lgs. 81/08 e s.m.i.).
  • Effettuare sopralluoghi in cantiere/sito produttivo e verificare il rispetto delle procedure di sicurezza.
  • Redigere, aggiornare e verificare la documentazione HSE (DVR, DUVRI, POS, Piani di Sicurezza).
  • Collaborare con RSPP, Direzione Lavori e Project Manager per la gestione delle tematiche HSE.
  • Gestire audit interni, ispezioni e rapporti con enti esterni.
  • Analizzare near miss, infortuni e non conformità, proponendo azioni correttive e preventive.
  • Supportare e coordinare le attività di formazione e sensibilizzazione del personale in ambito HSE.
  • Monitorare KPI HSE e redigere report periodici.


Requisiti


  • Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o affini.
  • Esperienza pregressa di 3–5 anni nel ruolo di HSE Supervisor o HSE Specialist.
  • Ottima conoscenza della normativa HSE italiana ed europea.
  • Esperienza in contesti industriali, impiantistici o di cantiere.
  • Capacità di redazione documentazione tecnica HSE.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.


The world needs you


AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni risorsa possa apportare un valore unico.

Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile, con particolare attenzione alle categorie protette (L.68/99, artt. 1 e 18) .

I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR) .

Candidatura e Ritorno (in fondo)