Descrizione dell'offerta
Store Sales Account Negozio di Ivrea (TO)
In Würth Italia sappiamo che ci vuole coraggio per cambiare le regole del gioco. Stiamo cercando un/una Store Sales Account da inserire nel negozio di Ivrea (TO). Garantirai un elevato livello di servizio per assicurare la soddisfazione del cliente del negozio, offrendo soluzioni concrete e personalizzate in sinergia con gli altri canali di vendita.
Posizione
Gestire il negozio nelle sue attività quotidiane: garantire ordine, disponibilità dei prodotti e un’esperienza d’acquisto eccellente.
Implementare la dinamica commerciale affinché risponda ai bisogni del cliente curando la relazione con tutti gli stakeholder
Sviluppare la piattaforma clienti attraverso contatti quotidiani e attività di fidelizzazione.
Supportare i clienti con competenza, proponendo soluzioni personalizzate e facilitando la collaborazione con gli altri punti di contatto.
Organizzazione, proattività e ti piace lavorare in un contesto dinamico
Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
Una formazione tecnica o commerciale
Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e lavori bene in team
Esperienza nel settore ferramenta/utensileria o nel mondo della vendita retail
Benefici e retribuzione
La retribuzione prevede una parte fissa non inferiore a € 25.000 di retribuzione annua lorda, a cui si aggiungerà una parte variabile di € 2.500. Inquadramento previsto è Liv. 4° CCNL Commercio. La proposta retributiva sarà commisurata a competenze, esperienza e responsabilità del ruolo, nel rispetto dei principi di trasparenza salariale.
Un pacchetto welfare che comprende numerose convenzioni aziendali e un supporto della persona a 360 gradi
Supporto psicologico gratuito e confidenziale disponibile sia online sia in presenza
Servizio di consulenza informativa su tematiche legali e fiscali
Care Manager per supportarti nella conciliazione vita-lavoro risolvendo tematiche di natura socio-assistenziale
Strumenti digitali che, grazie all’integrazione dell’AI, renderanno lo sviluppo del cliente ancora più efficiente
Al termine del processo di selezione, l’azienda potrà definire un’offerta economica e un livello di inquadramento diversi da quelli indicati sulla base di elementi oggettivi emersi durante l’iter di ricerca, quali esperienza, competenze, responsabilità del ruolo e coerenza con l’organizzazione interna. Eventuali scostamenti saranno adeguatamente motivati e documentati.
Punti di valore
Dare valore alle tue idee, partecipando a communities e a progetti che premiano la proattività e l’innovazione
Prenderti cura del tuo benessere a 360° , con Würth loves You: una piattaforma che raccoglie un piano di welfare strutturato e che soddisfa le esigenze per ogni fase di vita delle nostre persone e pensa al tuo tempo libero con convenzioni e agevolazioni.
Fare la differenza , dando vita alla nostra purpose Dare to Build Different
Cosa succederà dopo aver inviato la tua candidatura?
La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2
#J-18808-Ljbffr
Posizione
Gestire il negozio nelle sue attività quotidiane: garantire ordine, disponibilità dei prodotti e un’esperienza d’acquisto eccellente.
Implementare la dinamica commerciale affinché risponda ai bisogni del cliente curando la relazione con tutti gli stakeholder
Sviluppare la piattaforma clienti attraverso contatti quotidiani e attività di fidelizzazione.
Supportare i clienti con competenza, proponendo soluzioni personalizzate e facilitando la collaborazione con gli altri punti di contatto.
Organizzazione, proattività e ti piace lavorare in un contesto dinamico
Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
Una formazione tecnica o commerciale
Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e lavori bene in team
Esperienza nel settore ferramenta/utensileria o nel mondo della vendita retail
Benefici e retribuzione
La retribuzione prevede una parte fissa non inferiore a € 25.000 di retribuzione annua lorda, a cui si aggiungerà una parte variabile di € 2.500. Inquadramento previsto è Liv. 4° CCNL Commercio. La proposta retributiva sarà commisurata a competenze, esperienza e responsabilità del ruolo, nel rispetto dei principi di trasparenza salariale.
Un pacchetto welfare che comprende numerose convenzioni aziendali e un supporto della persona a 360 gradi
Supporto psicologico gratuito e confidenziale disponibile sia online sia in presenza
Servizio di consulenza informativa su tematiche legali e fiscali
Care Manager per supportarti nella conciliazione vita-lavoro risolvendo tematiche di natura socio-assistenziale
Strumenti digitali che, grazie all’integrazione dell’AI, renderanno lo sviluppo del cliente ancora più efficiente
Al termine del processo di selezione, l’azienda potrà definire un’offerta economica e un livello di inquadramento diversi da quelli indicati sulla base di elementi oggettivi emersi durante l’iter di ricerca, quali esperienza, competenze, responsabilità del ruolo e coerenza con l’organizzazione interna. Eventuali scostamenti saranno adeguatamente motivati e documentati.
Punti di valore
Dare valore alle tue idee, partecipando a communities e a progetti che premiano la proattività e l’innovazione
Prenderti cura del tuo benessere a 360° , con Würth loves You: una piattaforma che raccoglie un piano di welfare strutturato e che soddisfa le esigenze per ogni fase di vita delle nostre persone e pensa al tuo tempo libero con convenzioni e agevolazioni.
Fare la differenza , dando vita alla nostra purpose Dare to Build Different
Cosa succederà dopo aver inviato la tua candidatura?
La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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