STORE MANAGER VICTORIA'S SECRET (Sost. Maternità) | MILANO STAZIONE CENTRALE

Per il nostro store di Victoria's Secret di Milano Stazione Centrale , stiamo ricercando una figura di Store Manager per una sostituzione maternità.

Lo/la Store Manager si occupa della gestione dell’intero punto vendita ed è il responsabile del raggiungimento degli obiettivi commerciali e dei KPI. Si occupa di coordinazione, motivazione e sviluppo delle risorse, animazione del piano vendita, esposizione del prodotto secondo le linee guida di Visual Merchandising del brand e gestione dei flussi di merce in store e in magazzino.

Principali responsabilità:

• Comunicare e diffondere i valori e la cultura di Victoria’s Secret, facendo conoscere il brand e fidelizzando la clientela
• Applicare tecniche di coaching, formazione e role modeling, orientando il team verso l’eccellenza nella relazione con il cliente
• Analizzare l’andamento del business secondo le guidelines del brand, massimizzando i risultati di vendita
• Realizzazione delle attività operative e di gestione (delivery, visual merchandising, floor management...)
• Supervisionare le attività del team, valutandone la performance attraverso costanti feedback e follow up

Cosa stiamo cercando:

• Un'esperienza pregressa di almeno tre anni come Store Manager in contesti retail strutturati
• Una buona capacità di analisi e conoscenza dei principali KPI di vendita
• Comprovata capacità di delegare in modo efficace, eseguire attività di follow-up e comunicazione con tutti i livelli aziendali
• Esperienza nella gestione di team composti da almeno 10 risorse
• Conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di altre lingue è considerata un plus)

Cosa ti offriamo?

• Formazione iniziale e monitoraggio continuo per continuare a sviluppare le tue competenze
• Un sistema variabile di incentivi economici basato sull'andamento del punto vendita in relazione agli obiettivi commerciali
• Sconti per dipendenti nei marchi del gruppo Percassi in Italia
• Possibilità di crescita in Victoria's Secret e nei diversi marchi di Percassi in diversi paesi

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PERCASSI si impegna ad ampliare i propri sforzi per garantire le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda. Tutte le posizioni aperte in PERCASSI sono rivolte anche ai candidati appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell'informativa privacy disponibile sul sito che ti chiediamo di visionare.