Store Manager

Randstad Italia · Rimini, Emilia-Romagna, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Sei alla ricerca di un lavoro versatile, dinamico e a contatto con il pubblico?


Sei responsabile, scrupoloso e ti piace il lavoro di squadra?


Allora candidati, perché Randstad Italia ha l’offerta di lavoro giusta per te!


Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati, per strutturata e rinomata realtà del settore Grande Distribuzione Organizzata selezioniamo:


STORE MANAGER


Luogo di lavoro: Rimini (RN).


Si offre:


  • contratto a tempo indeterminato con inquadramento già dal momento dell’assunzione al Primo Livello (CCNL Distribuzione Moderna Organizzata), correlato alla responsabilità del ruolo;
  • RAL commisurata all’esperienza maturata, a partire da 35.000€ / 37.000€, e possibilità di avanzamento economico negli anni seguenti;
  • buoni pasto aziendali e auto assegnata al termine del periodo di prova per uso lavorativo e privato.


Orario di lavoro: 40 ore settimanali, flessibili lunedì-domenica dalle 05:00 alle 22:00.


Luogo di lavoro: Rimini.


Di cosa ti occuperai?


Come Store Manager , supportato dal team di Management, sarai responsabile delle attività all’interno dello store, della gestione e dello sviluppo delle risorse del team. In particolare ti occuperai di:


  • gestione economica del Punto Vendita ed individuazione delle migliori strategie commerciali per massimizzare il fatturato;
  • coordinamento dei collaboratori assegnando le attività lavorative e motivando la squadra al raggiungimento degli obiettivi prefissati, garantendo a tutti una formazione adeguata per svolgere al meglio le attività quotidiane;
  • controllo organizzativo: il Capo Filiale - Store Manager garantisce il rifornimento dei
  • prodotti e individua le migliori strategie per massimizzare le vendite;
  • assistenza al cliente: dal benvenuto nel Punto Vendita alla gestione amministrativa dei resi, il Capo Filiale - Store Manager assicura un’esperienza di acquisto sempre positiva;
  • analisi e monitoraggio dei principali indicatori di performance per garantire il raggiungimento degli obiettivi e intervenire in caso di criticità.


Quali requisiti stiamo ricercando?


  • Laurea a indirizzo economico;
  • esperienze pregresse nella gestione delle risorse;
  • approccio manageriale e attitudine al problem solving;
  • forte orientamento al cliente e all'obiettivo;
  • ottime doti comunicative e relazionali.



La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito

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