Store Manager - Fashion Retail

Il brand è una realtà internazionale del fashion denim e contemporary fashion, riconosciuta per il suo stile distintivo e fortemente identitario.

La figura di Store Manager è responsabile del raggiungimento degli obiettivi di vendita dello store, massimizzando la redditività attraverso una gestione efficace del team e l’implementazione delle politiche e procedure aziendali. Agisce come ambassador del Brand, garantendo un approccio proattivo verso trend e business e rappresentando i valori aziendali all’interno del punto vendita.

Competenze e responsabilità

• Gestione e supervisione delle attività di vendita in linea con obiettivi qualitativi e quantitativi
• Analisi dei dati di vendita e produzione di report giornalieri e periodici per la direzione
• Monitoraggio costante delle performance economiche dello store e implementazione di azioni correttive
• Gestione del magazzino e dei flussi di stock, garantendo ordine e correttezza delle movimentazioni
• Controllo dell’inventario e tutela del patrimonio aziendale, nel rispetto delle procedure interne
• Applicazione e rispetto delle direttive aziendali in materia di sicurezza e salvaguardia del negozio
• Sviluppo, formazione e motivazione del team, favorendo la crescita delle competenze e delle performance
• Supporto attivo alla crescita delle vendite attraverso coaching e affiancamento sul campo

Requisiti

• Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager in contesti fashion retail
• Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi di vendita
• Capacità di gestione e sviluppo di team strutturati
• Ottime competenze analitiche e dimestichezza con KPI e reportistica
• Spiccate doti di leadership e problem solving
• Attitudine proattiva e forte sensibilità commerciale
• Conoscenza dei principali processi retail (vendita, stock, inventario)
• Buona conoscenza della lingua inglese

Sede: Milano Centro.

Cosa offriamo: Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio

Range retributivo: RAL 45/50K + Bonus fino al 20% della RAL legato al raggiungimento dei KPI mensili + Ticket restaurant del valore di 8€ + Divisa aziendale stagionale.

Altre informazioni

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

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