Stagista risorse umane

Entra a far parte del nostro Staff per il percorso di: Descrizione All'interno dei nostri uffici territoriali, avrai l'opportunità di sviluppare le competenze di base per comprendere il mercato del lavoro, appassionandoti alle nostre metodologie di vendita consulenziale e supportando attivamente le nostre attività di ricerca e selezione finalizzate all'inserimento di candidati presso i nostri clienti.

Ti affiancherai ai nostri consulenti di vendita nelle attività di prospecting commerciale, attraverso ricerche di mercato mirate. Imparerai le migliori strategie di mappatura e analisi del territorio per identificare potenziali aziende clienti e comprenderne i bisogni.

Parteciperai attivamente all’analisi dei bisogni dei nostri clienti, supporterai la definizione e la ricerca dei profili dei candidati e imparerai ad utilizzare tecniche e strumenti innovativi, anche attraverso l'Intelligenza Artificiale, per gestire con successo il Matching tra esigenze del Cliente e aspirazioni del Candidato.

Svilupperai le tue capacità di analisi e sintesi durante le fasi di preselezione dei CV e nella preparazione di reportistica dettagliata, sia descrittiva che quantitativa.

Sarai coinvolto nelle attività di progettazione e implementazione di nuove soluzioni per i nostri clienti, sia nel campo della ricerca, selezione e assessment di profili temporary che permanent.

Requisiti del/la… candidato/a ideale:

Base solida di

conoscenze giuridiche, economiche e di marketing , fondamentali per comprendere e affrontare le sfide specifiche del nostro settore.

Forte inclinazione per le attività commerciali

e interesse per la ricerca e selezione delle risorse umane

Comunicazione efficace per

comunicare in modo chiaro e persuasivo , sia con i colleghi, sia con i clienti esterni con lo scopo di costruire relazioni solide.

Curiosità e

desiderio di migliorare costantemente le proprie conoscenze

sulle tendenze di mercato e sulle esigenze specifiche dei diversi settori con l’obiettivo di identificare e proporre soluzioni innovative e personalizzabili sulle esigenze dei nostri clienti.

Approccio analitico e di interpretazione dei dati

per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunità di business

Mindset innovativo, orientato al digitale e al social , in grado di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e alle nuove tecnologie e strumenti per migliorare le performance.

Capacità di creare e mantenere un clima di lavoro positivo e inclusivo , basato sul rispetto reciproco, sull'apertura al dialogo e sulla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi di team.

In ManpowerGroup vogliamo continuare ad essere artefici, insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow.

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". ManpowerGroup ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento!

Il tuo talento sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo professionale. Percorso di onboarding e induction strutturato e professionalizzante per i primi 90 giorni

Rimborso spese mensile di €500

Benefit: ticket restaurant da €6,00; lavoro ibrido, pc e telefono aziendale

Kit di benvenuto: zaino, agenda e borraccia

Sede di lavoro: Trezzano Sul Naviglio (MI)

Sei pronto? Unisciti a noi!

Manpower è un'azienda che garantisce pari opportunità ed è impegnata nel rispetto delle diversità e inclusione sul posto di lavoro. NOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

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