Descrizione dell'offerta
Chaberton Professionals , divisione di Chaberton Partners dedicata alla ricerca e selezione di profili di Middle and Top Management, in ottica di ampliamento del team di
Milano
è alla ricerca di un
Recruiter Trainee .
La persona che stiamo cercando sarà inserita all’interno della struttura di Milano a supporto della divisione
Logistica e Trasporti
nelle attività di ricerca e selezione di profili di middle e top management.
Responsabilità del ruolo : ricerca e selezione di candidati utilizzando gli strumenti aziendali, i principali portali di job seeker, nonché l’attività di ricerca attiva tramite puro head hunting; presentazione dei candidati individuati con l’attività di ricerca e selezione al manager di divisione; gestione dell’intero processo di ricerca e selezione in affiancamento al manager di divisione, occupandosi di organizzare e gestire colloqui di persona/da remoto; elaborazione della reportistica relativa ai candidati (dossier, mappature, etc), da condividere con i clienti secondo gli standard qualitativi richiesti dall’azienda; supporto al processo di inserimento del candidato presso l’azienda cliente; attività di negoziazione dell’offerta; follow-up con candidato e cliente all’esito del processo di ricerca e selezione.
La persona che stiamo cercando è un giovane professionista che si affaccia al mondo del lavoro, alla ricerca di un contesto giovane e di respiro internazionale, in cui formare la propria professionalità affiancato da tutor con una solida esperienza e seniority nel mondo dell’head hunting.
Vogliamo entrare in contatto con persone fortemente dinamiche, curiose, con spirito di team working
e forte orientamento al risultato.
Contratto : Internship Rimborso spese : 800 € Benefits : ticket restaurant da 6 €
Milano
è alla ricerca di un
Recruiter Trainee .
La persona che stiamo cercando sarà inserita all’interno della struttura di Milano a supporto della divisione
Logistica e Trasporti
nelle attività di ricerca e selezione di profili di middle e top management.
Responsabilità del ruolo : ricerca e selezione di candidati utilizzando gli strumenti aziendali, i principali portali di job seeker, nonché l’attività di ricerca attiva tramite puro head hunting; presentazione dei candidati individuati con l’attività di ricerca e selezione al manager di divisione; gestione dell’intero processo di ricerca e selezione in affiancamento al manager di divisione, occupandosi di organizzare e gestire colloqui di persona/da remoto; elaborazione della reportistica relativa ai candidati (dossier, mappature, etc), da condividere con i clienti secondo gli standard qualitativi richiesti dall’azienda; supporto al processo di inserimento del candidato presso l’azienda cliente; attività di negoziazione dell’offerta; follow-up con candidato e cliente all’esito del processo di ricerca e selezione.
La persona che stiamo cercando è un giovane professionista che si affaccia al mondo del lavoro, alla ricerca di un contesto giovane e di respiro internazionale, in cui formare la propria professionalità affiancato da tutor con una solida esperienza e seniority nel mondo dell’head hunting.
Vogliamo entrare in contatto con persone fortemente dinamiche, curiose, con spirito di team working
e forte orientamento al risultato.
Contratto : Internship Rimborso spese : 800 € Benefits : ticket restaurant da 6 €
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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