Specialista Talent Acquisition e Onboarding

Un'azienda leader nel settore Fashion Retail cerca un HR Specialist per gestire il reclutamento e selezione. Il candidato ideale avrà almeno 3 anni di esperienza nel retail e una laurea in discipline umanistiche. Le sue responsabilità includeranno la gestione delle attività di employer branding e il supporto ai processi di selezione e on boarding. È richiesta una buona conoscenza dell'inglese e competenze comunicative eccellenti. Offriamo un ambiente dinamico e orientato ai risultati.
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