Specialista Junior Selezione Personale

Per potenziare la nostra squadra in un'azienda attiva nel settore del customer service e call center, ricerchiamo un/una Addetto/a alla selezione del personale. Questa figura sarà fondamentale per individuare e inserire nuove risorse nel nostro team operativo, garantendo un processo di recruiting efficace e rapido. La persona selezionata si occuperà di gestire l'intero ciclo di recruiting, dall'attrazione all'inserimento, contribuendo attivamente alla crescita della nostra realtà.

Requisiti:

- diploma di scuola secondaria superiore

- anche senza esperienza pregressa nel ruolo, valutiamo profili

- spiccate capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con i candidati

- precisione e affidabilità nella gestione dei dati e degli appuntamenti

- buona dimestichezza con il pacchetto Office (Word, Excel) e strumenti digitali

- attitudine proattiva al lavoro in team

Mansioni principali:

- Screening quotidiano dei curricula (circa 30-40 al giorno) e preselezione telefonica dei candidati.

- Organizzazione e coordinamento dei colloqui conoscitivi, sia individuali che di gruppo, gestendo l'agenda.

- Inserimento e aggiornamento dei dati dei candidati nel sistema gestionale HR interno.

- Supporto attivo all'onboarding dei nuovi ingressi e alle procedure amministrative di assunzione.

- Collaborazione con i team leader per la definizione dei profili ricercati e dei fabbisogni.

Offerta e benefit:

- Contratto a tempo determinato di 6 mesi, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.

- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.750 € (CCNL Telecomunicazioni).

- Buoni pasto.

- Formazione continua sulle procedure e strumenti di selezione.

- Welfare aziendale.

Siamo pronti a inserire la persona da subito per questa opportunità.

Sede di lavoro: Terni

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