Specialista IT

Stiamo cercando uno Specialista IT con esperienza nella gestione e supporto tecnico di sistemi informatici aziendali. La persona entrerà a far parte della nostra MGA con un contratto a tempo indeterminato, full time, con possibilità di concordare modalità di lavoro a distanza. La sede di lavoro è in centro a Milano.

Responsabilità

• Configurazione, manutenzione e supporto tecnico‑applicativo dei prodotti assicurativi nel sistema IT aziendale
• Raccolta e analisi dei requisiti ricevuti dalle diverse funzioni aziendali
• Estrazioni di dati da database SQL
• Coordinamento con i colleghi IT Europa e UK
• Assistenza ai colleghi nell’utilizzo di strumenti, sistemi e dotazioni aziendali
• Documentazione dei processi, delle configurazioni e delle procedure operative
• Gestione dei rapporti con fornitori e partner esterni

Requisiti

• Diploma tecnico o laurea in Informatica o discipline equivalenti
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ambito ERP o IT Application Support
• Conoscenza di base dei linguaggi di programmazione e di SQL
• Competenze avanzate in MS Excel e Word
• Capacità analitiche e precisione
• Buone capacità di problem solving, organizzazione e pianificazione
• Ottima padronanza della lingua inglese scritta e parlata
• Preferibile conoscenza del mondo assicurativo

Offerta

Un contratto a tempo indeterminato, full time, coperture assicurative (assistenza sanitaria, assicurazione infortuni, LTC, TCM), Fondo Pensione, riconoscimenti legati all’anzianità di servizio, Ticket Restaurant, Welfare aziendale. Modalità di lavoro ibrido.

Chi siamo

DUAL Italia, costituita a Milano nel 2000, è la più grande MGA (Managing General Agency) italiana, ovvero svolge il ruolo di sottoscrittore in nome e per conto di compagnie di assicurazione a cui garantisce la gestione a ciclo completo dei processi assicurativi: dalla realizzazione dei prodotti, alla gestione dei canali distributivi, all’emissione delle polizze sino alla gestione e liquidazione in-house dei sinistri. DUAL Italia opera attraverso una rete di oltre 1.100 Agenti e Broker, offrendo soluzioni standard e tailor made in ambito Financial Lines (Rc professionale, Rc pubblica amministrazione, D&O), Healthcare, Fine Art & Specie, Engineering & Construction, Cyber, Title Insurance, M&A, Infortuni, Cauzioni, Tutela Legale. Inoltre, DUAL Italia è coverholder dei Lloyd's ed è stata scelta da importanti Compagnie di assicurazione alle quali mette a disposizione prodotti white label con supporto riassicurativo e gestione dei sinistri. DUAL è parte di Howden Group che, con oltre 22.000 dipendenti in 56 Paesi e premi gestiti per 47 miliardi di dollari (USA), è uno dei più grandi gruppi di intermediazione assicurativa indipendente al mondo.

La nostra cultura “People First”

I nostri valori fondamentali determinano il modo in cui viviamo e lavoriamo. Siamo un'azienda “People First”, significa che le persone sono il nostro principale vantaggio competitivo e i talenti sono premiati e valorizzati. In DUAL Italia abbiamo adottato da anni una “Smart working” policy senza vincoli di giornate in presenza, il nostro orario di lavoro è flessibile, la lista di permessi retribuiti ricomprende diverse fattispecie pensate per conciliare al meglio lavoro e vita privata. Inoltre, sono a disposizione di tutte le nostre persone due giornate di volontariato all’anno, regolarmente retribuite e un ampio pacchetto welfare.

Diversity, equity, inclusion

Il nostro è un ambiente di lavoro aperto e inclusivo di qualunque forma di diversità. Trattiamo colleghi, candidati, clienti e partner commerciali con uguaglianza, equità e rispetto, indipendentemente dalla loro età, disabilità, etnia, religione o credo, genere, orientamento sessuale, situazione individuale e familiare. Un esempio? In DUAL Italia le donne rappresentano il 73% della popolazione aziendale e il 71% dei ruoli manageriali. Dal 2017, pur avendo già assolto gli obblighi di assunzione per le categorie protette, abbiamo assunto persone con disabilità intellettive e neurodivergenze: oggi fanno parte di DUAL Italia due colleghi con la sindrome di Down e un collega nello spettro autistico.