Specialista Contabilità Assicurativa E Bilancio

Chi SiamoSiamo una Compagnia di Assicurazioni con un’importante presenza sul territorio nazionale. Cerchiamo persone che credano nel nostro progetto, condividano i nostri valori e se ne facciano promotori/promotrici, per un futuro teso all’innovazione, alla connessione, alla flessibilità e alla tecnologia. I nostri valori Immaginiamo nuovi servizi per proteggere e migliorare la vita delle persone, dando il meglio, sviluppando una tecnologia dal volto umano al servizio dei/delle Clienti, degli/delle Agenti e dei/delle Dipendenti. Lavoriamo insieme con entusiasmo e umanità, impegnandoci a rispettare ogni differenza e a lavorare con integrità e onestà, in un’ottica di sviluppo sostenibile del business e creazione di valore per tutti gli stakeholder e per la società.Chi SiamoSiamo alla ricerca di una risorsa appassionata di contabilità che entrerà a far parte della Direzione Amministrazione e Bilancio del Gruppo e darà supporto alla Funzione Contabilità Assicurativa, principalmente per lo svolgimento delle seguenti attività:riconciliazione e quadratura, ai fini della corretta gestione del sistema contabile dei dati; analisi e riconciliazione dei flussi finanziari degli intermediari assicurativi e relativa contabilizzazione; gestione degli adempimenti amministrativi e fiscali di competenza, con relativa reportistica; assistenza amministrativa e contabile degli intermediari assicurativi.Requisiti richiestiLaurea Magistrale in uno dei seguenti ambiti: Economia o Scienze Economiche, Amministrazione Aziendale, Finanza e Assicurazioni o similari; Corsi specifici(titolo preferenziale): partecipazione a corsi o seminari sulla contabilità assicurativa o sui principi contabili (es. IFRS, principi contabili nazionali); Gradita esperienza minima in ambito amministrativo-contabile presso società di revisione e/o società di consulenza aziendale e/o Studi Professionali di revisori dei conti (titolo preferenziale); Conoscenza di base del settore assicurativo e della contabilità generale (costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle caratteristiche del bilancio assicurativo); Gradita la conoscenza di aspetti amministrativi legati alla contabilità verso la rete agenziale, come il monitoraggio dei pagamenti e delle commissioni; Ottima padronanza di Excel/Fogli di Google o altre suite di gestione dati; Ottime capacitàdi comunicazione scritta e orale per interagire efficacemente con la rete.Potrai rafforzare le seguenti aree di competenza:gestione contabile e finanziaria (principi contabili nazionali ed internazionali); gestione del tempo: capacità di gestire in modo efficace le scadenze contabili e amministrative, capacità di programmazione, pianificazione e monitoraggio; multitasking: capacità di gestire contemporaneamente diverse attività (ad esempio verificare le transazioni finanziarie e fornire adeguato supporto alla rete agenziale); problem solving: diventerai abile nel risolvere problemi contabili e amministrativi che possono sorgere nelle interazioni con le agenzie; team working: capacità di operare in autonomia ed in gruppo; comunicazione efficace; utilizzo software SAP, programmi gestionali contabili, Microsoft Office.Perché far parte della nostra squadra?Verrai inserito/a in una struttura snella, dove avrai la possibilità di confrontarti con professionisti/e del settore. Ciò ti consentirà di approfondire e consolidare le tue competenze distintive, ma anche di accrescerle progressivamente con continui stimoli on the job ed opportunità formative.Cosa ti offriamoContratto e retribuzione: tempo indeterminato.La risorsa selezionata verrà inquadrata al livello impiegatizio del CCNL ANIA, il contratto delle imprese assicurative, solido e vantaggioso.La retribuzione annua lorda (RAL) sarà compresa tra € 34.000,00 e € 40.000,00 commisurata alle competenze e all’effettiva esperienza maturata nel ruolo proposto.Benefit completi: assistenza sanitaria, fondo pensione, welfare aziendale e buoni pasto; Pc e smartphone;Lavoro ibrido; Sede di lavoro: Roma.Contribuiamo allo sviluppo e alla crescita continua delle persone che fanno parte della nostra squadra, valorizzandone le diversità e accompagnandole nel tempo e nel cambiamento.Equal Opportunity StatementLa nostra azienda promuove attivamente la parità di genere e si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso, in cui ogni dipendente abbia pari opportunità di crescita e sviluppo, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia o altri fattori personali. L’annuncio è rivolto a candidati e candidate di ogni età, genere, orientamento sessuale, identità di genere, etnia, disabilità o appartenenza religiosa (D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216), nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità (D.Lgs. 11 aprile 2006, n. 198) e di inclusione lavorativa delle persone con disabilità (Legge 12 marzo 1999, n. 68 e ss.Mm.Ii.). I dati personali acquisiti durante il processo di selezione saranno trattati in conformità a quanto previsto dal Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e alla normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati personali, in particolare, dal D.Lgs. 196/2003 (Codice in materia di protezione dei dati personali) e ss.Mm.Ii.