Descrizione dell'offerta
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente, la figura di un/una
Specialista Compliance Ambientale AIA / Addetto HQSE
da inserire all'interno dell'area Ambiente, Qualità, Sicurezza ed Energia.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro:
Roma (RM) – Zona Industriale Santa Palomba Modalità di lavoro:
in presenza Contratto:
Tempo determinato di 12 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. CCNL applicato:
Commercio Orario di lavoro:
Full-time Retribuzione annua lorda prevista:
€ 40.000 RAL, commisurata alle competenze, all'esperienza e al livello di autonomia della risorsa. Elementi aggiuntivi Buoni pasto: € 6,00 per giornata lavorata Assicurazione sanitaria integrativa: Fondo EST / Sanimpresa
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: Collaborare all'individuazione dei fattori di rischio e alla redazione e aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR). Definire e monitorare le procedure interne relative alla gestione delle emergenze, evacuazioni e primo soccorso. Coordinare le attività di sorveglianza sanitaria in collaborazione con il Medico Competente. Verificare la disponibilità e il corretto utilizzo dei DPI. Gestire gli adempimenti autorizzativi AIA/IPPC. Curare la predisposizione e l'aggiornamento della documentazione destinata ad ARPA, Regione ed Enti di Controllo. Supervisionare la gestione amministrativa e operativa dei rifiuti, inclusi FIR, registri di carico e scarico, RENTRI, MUD, O.R.SO., PRTR e ulteriori comunicazioni obbligatorie. Monitorare emissioni in atmosfera, scarichi idrici e impatto acustico degli impianti. Promuovere iniziative e progetti orientati all'efficienza energetica e alla sostenibilità ambientale. Garantire il mantenimento e l'implementazione dei sistemi di gestione integrati ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Pianificare ed eseguire audit interni e verifiche periodiche sul rispetto delle procedure aziendali. Gestire le non conformità e proporre azioni correttive e preventive. Redigere, aggiornare e monitorare l'applicazione delle procedure aziendali. Gestire i rapporti con enti di vigilanza, organismi certificatori e autorità competenti. Monitorare l'evoluzione della normativa ambientale e di sicurezza, con particolare riferimento al D.Lgs. 152/06 e al D.Lgs. 81/08. Organizzare e coordinare la formazione obbligatoria del personale. Supportare la Direzione nella valutazione dei rischi e degli impatti normativi relativi a nuovi investimenti, macchinari o processi produttivi.
Requisiti richiesti Laurea in Ingegneria Ambientale, Civile, Chimica, Meccanica o Gestionale, Chimica, Biologia o Geologia. Esperienza di almeno 3-5 anni presso impianti di trattamento, recupero o stoccaggio rifiuti. Conoscenza operativa della normativa ambientale e degli adempimenti AIA/IPPC. Esperienza nella predisposizione della documentazione per enti di controllo e autorità competenti. Conoscenza dei sistemi di gestione integrati qualità, ambiente e sicurezza. Capacità organizzative e di gestione autonoma delle attività. Attitudine al lavoro in team e alla gestione delle priorità.
Saranno considerate un plus: Conoscenza della norma UNI 11720. Possesso della relativa certificazione o superamento dell'esame di qualificazione. Esperienza nella gestione di sistemi EMAS. Conoscenza delle procedure di Rating di Legalità e White List. Esperienza in contesti industriali del settore ambientale e della gestione rifiuti.
Offriamo: Inserimento in una realtà strutturata e in crescita nel settore ambientale. Ruolo ad elevata autonomia e responsabilità. Percorso di formazione e aggiornamento professionale continuo. Possibilità di conseguire la certificazione UNI 11720 con supporto economico da parte dell'azienda. Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera. Ambiente di lavoro orientato alla qualità, alla sicurezza e alla sostenibilità.
Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito
www.sgbholding.it
. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
Specialista Compliance Ambientale AIA / Addetto HQSE
da inserire all'interno dell'area Ambiente, Qualità, Sicurezza ed Energia.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro:
Roma (RM) – Zona Industriale Santa Palomba Modalità di lavoro:
in presenza Contratto:
Tempo determinato di 12 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. CCNL applicato:
Commercio Orario di lavoro:
Full-time Retribuzione annua lorda prevista:
€ 40.000 RAL, commisurata alle competenze, all'esperienza e al livello di autonomia della risorsa. Elementi aggiuntivi Buoni pasto: € 6,00 per giornata lavorata Assicurazione sanitaria integrativa: Fondo EST / Sanimpresa
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: Collaborare all'individuazione dei fattori di rischio e alla redazione e aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR). Definire e monitorare le procedure interne relative alla gestione delle emergenze, evacuazioni e primo soccorso. Coordinare le attività di sorveglianza sanitaria in collaborazione con il Medico Competente. Verificare la disponibilità e il corretto utilizzo dei DPI. Gestire gli adempimenti autorizzativi AIA/IPPC. Curare la predisposizione e l'aggiornamento della documentazione destinata ad ARPA, Regione ed Enti di Controllo. Supervisionare la gestione amministrativa e operativa dei rifiuti, inclusi FIR, registri di carico e scarico, RENTRI, MUD, O.R.SO., PRTR e ulteriori comunicazioni obbligatorie. Monitorare emissioni in atmosfera, scarichi idrici e impatto acustico degli impianti. Promuovere iniziative e progetti orientati all'efficienza energetica e alla sostenibilità ambientale. Garantire il mantenimento e l'implementazione dei sistemi di gestione integrati ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Pianificare ed eseguire audit interni e verifiche periodiche sul rispetto delle procedure aziendali. Gestire le non conformità e proporre azioni correttive e preventive. Redigere, aggiornare e monitorare l'applicazione delle procedure aziendali. Gestire i rapporti con enti di vigilanza, organismi certificatori e autorità competenti. Monitorare l'evoluzione della normativa ambientale e di sicurezza, con particolare riferimento al D.Lgs. 152/06 e al D.Lgs. 81/08. Organizzare e coordinare la formazione obbligatoria del personale. Supportare la Direzione nella valutazione dei rischi e degli impatti normativi relativi a nuovi investimenti, macchinari o processi produttivi.
Requisiti richiesti Laurea in Ingegneria Ambientale, Civile, Chimica, Meccanica o Gestionale, Chimica, Biologia o Geologia. Esperienza di almeno 3-5 anni presso impianti di trattamento, recupero o stoccaggio rifiuti. Conoscenza operativa della normativa ambientale e degli adempimenti AIA/IPPC. Esperienza nella predisposizione della documentazione per enti di controllo e autorità competenti. Conoscenza dei sistemi di gestione integrati qualità, ambiente e sicurezza. Capacità organizzative e di gestione autonoma delle attività. Attitudine al lavoro in team e alla gestione delle priorità.
Saranno considerate un plus: Conoscenza della norma UNI 11720. Possesso della relativa certificazione o superamento dell'esame di qualificazione. Esperienza nella gestione di sistemi EMAS. Conoscenza delle procedure di Rating di Legalità e White List. Esperienza in contesti industriali del settore ambientale e della gestione rifiuti.
Offriamo: Inserimento in una realtà strutturata e in crescita nel settore ambientale. Ruolo ad elevata autonomia e responsabilità. Percorso di formazione e aggiornamento professionale continuo. Possibilità di conseguire la certificazione UNI 11720 con supporto economico da parte dell'azienda. Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera. Ambiente di lavoro orientato alla qualità, alla sicurezza e alla sostenibilità.
Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
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La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito
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