Descrizione dell'offerta
Nell’ambito delle proprie attività, ETRA S.p.A. informa che è aperto un avviso di selezione per l’inserimento a
TEMPO DETERMINATO
di
UNA
risorsa nel ruolo di
SPECIALISTA AMMINISTRATIVO COMPLIANCE AMBIENTALE
nell’Unità Organizzativa Laboratorio Compliance Ambientale. L’Unità Organizzativa Laboratorio Compliance Ambientale gestisce il monitoraggio e contribuisce al controllo dei parametri analitici di rilevanza ambientale per il rispetto delle norme e delle politiche aziendali. Contribuisce all’implementazione pratica e al rispetto delle politiche definite dal Consiglio di Gestione promuovendo e stimolando la compliance ambientale relativa alla normativa cogente o volontaria anche attraverso l’implementazione e il mantenimento dei sistemi di gestione ambientale e di sicurezza alimentare nell’ambito del sistema di gestione integrata della qualità aziendale SGI. Assicura l’ottenimento e il mantenimento delle autorizzazioni ambientali relative alle attività aziendali. Caratteristiche della posizione:
Tipologia contratto:
contratto a tempo determinato in sostituzione maternità Unità Organizzativa di inserimento:
Laboratorio Compliance Ambientale Sede operativa:
Via della Centuriazione - Camposampiero (PD) Profilo Professionale:
Specialista Amministrativo Compliance Ambientale Inquadramento:
3 livello del CCNL FederGasAcqua del 14/01/2014 Orario:
38,5 ore settimanali Attività principali del ruolo:
Supportare le varie attività dell’Ufficio Compliance Ambientale, in particolare: gestire le pratiche per l’ottenimento di autorizzazioni, iscrizioni e loro rinnovi in materia ambientale; implementare e mantenere i sistemi di gestione ambientale, rischio ambientale “Risk Management Ambientale”; segnalare alle varie Unità Organizzative aziendali gli adempimenti ambientali di propria competenza, fornendo assistenza per l’applicazione degli stessi; supportare le Unità Organizzative nella verifica dei capitolati di gara fornendo assistenza e pareri sugli aspetti ambientali degli stessi; Dettaglio dei REQUISITI per ricoprire il ruolo e quindi per candidarsi all’iter di selezione:
Richiesta Laurea Triennale in Scienze Ambientali, Scienze Naturali, Scienze Biologiche, Ingegneria per l’Ambiente e il Territorio o corrispondenti Lauree del vecchio ordinamento; Preferibile Master in Management del controllo ambientale; Richiesta dichiarata esperienza professionale di almeno 6 mesi in attività di Compliance Ambientale previste dal ruolo; Possesso patente B; Assenza di condanne penali di tipo non colposo o di stato di interdizione o di provvedimenti di prevenzione o di altre misure restrittive; Completano il profilo capacità relazionali di lavoro di gruppo, proattività e apertura mentale. Si precisa fin d’ora che in sede di selezione verrà indagata la conoscenza di: normativa ambientale nazionale e regionale, con particolare riferimento alle autorizzazioni ambientali, alla classificazione e gestione dei rifiuti e alla gestione delle acque reflue; sistema di gestione ambientale secondo la norma UNI EN ISO 14001: 2004; Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs 81/2008); L’U.O Risorse Umane, una volta ricevute tutte le candidature procederà ad un primo screening sulla base delle caratteristiche necessarie per ricoprire la posizione e saranno contattati i soli candidati ritenuti maggiormente in linea con il profilo ricercato. La convocazione dei candidati in linea con il profilo è ad insindacabile giudizio della Commissione. Ai sensi dell’art. 13 del Codice in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs 196/2003), si informano gli aspiranti alla presente selezione che il trattamento dei dati personali da essi forniti, o comunque acquisiti a tal fine, da Etra S.p.A. è finalizzato unicamente all’espletamento della selezione ed avverrà presso l’Ufficio Risorse Umane con l’utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire predette finalità. Il conferimento di tali dati è necessario per valutare i requisiti di partecipazione e il possesso delle competenze richieste e la loro mancata indicazione può precludere tale valutazione, con conseguente esclusione dalla procedura. I dati non saranno diffusi e potranno essere comunicati a terzi solo per ottemperare ad eventuali richieste di organi di controllo. Titolare del trattamento di tali dati è Etra S.p.A. nella persona del Legale Rappresentante (Presidente del Consiglio di Gestione) mentre il Responsabile designato dal Titolare è il dott.Cosimo Gaetano Armiento. Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui all’art. 7 del citato Codice e, in particolare, il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l’aggiornamento o, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi rivolgendo le richieste a Etra S.p.A. – Ufficio Risorse Umane tramite posta all’indirizzo di via del Telarolo n.9 – 35013 Cittadella (PD) o alla mail [email protected] .
#J-18808-Ljbffr
TEMPO DETERMINATO
di
UNA
risorsa nel ruolo di
SPECIALISTA AMMINISTRATIVO COMPLIANCE AMBIENTALE
nell’Unità Organizzativa Laboratorio Compliance Ambientale. L’Unità Organizzativa Laboratorio Compliance Ambientale gestisce il monitoraggio e contribuisce al controllo dei parametri analitici di rilevanza ambientale per il rispetto delle norme e delle politiche aziendali. Contribuisce all’implementazione pratica e al rispetto delle politiche definite dal Consiglio di Gestione promuovendo e stimolando la compliance ambientale relativa alla normativa cogente o volontaria anche attraverso l’implementazione e il mantenimento dei sistemi di gestione ambientale e di sicurezza alimentare nell’ambito del sistema di gestione integrata della qualità aziendale SGI. Assicura l’ottenimento e il mantenimento delle autorizzazioni ambientali relative alle attività aziendali. Caratteristiche della posizione:
Tipologia contratto:
contratto a tempo determinato in sostituzione maternità Unità Organizzativa di inserimento:
Laboratorio Compliance Ambientale Sede operativa:
Via della Centuriazione - Camposampiero (PD) Profilo Professionale:
Specialista Amministrativo Compliance Ambientale Inquadramento:
3 livello del CCNL FederGasAcqua del 14/01/2014 Orario:
38,5 ore settimanali Attività principali del ruolo:
Supportare le varie attività dell’Ufficio Compliance Ambientale, in particolare: gestire le pratiche per l’ottenimento di autorizzazioni, iscrizioni e loro rinnovi in materia ambientale; implementare e mantenere i sistemi di gestione ambientale, rischio ambientale “Risk Management Ambientale”; segnalare alle varie Unità Organizzative aziendali gli adempimenti ambientali di propria competenza, fornendo assistenza per l’applicazione degli stessi; supportare le Unità Organizzative nella verifica dei capitolati di gara fornendo assistenza e pareri sugli aspetti ambientali degli stessi; Dettaglio dei REQUISITI per ricoprire il ruolo e quindi per candidarsi all’iter di selezione:
Richiesta Laurea Triennale in Scienze Ambientali, Scienze Naturali, Scienze Biologiche, Ingegneria per l’Ambiente e il Territorio o corrispondenti Lauree del vecchio ordinamento; Preferibile Master in Management del controllo ambientale; Richiesta dichiarata esperienza professionale di almeno 6 mesi in attività di Compliance Ambientale previste dal ruolo; Possesso patente B; Assenza di condanne penali di tipo non colposo o di stato di interdizione o di provvedimenti di prevenzione o di altre misure restrittive; Completano il profilo capacità relazionali di lavoro di gruppo, proattività e apertura mentale. Si precisa fin d’ora che in sede di selezione verrà indagata la conoscenza di: normativa ambientale nazionale e regionale, con particolare riferimento alle autorizzazioni ambientali, alla classificazione e gestione dei rifiuti e alla gestione delle acque reflue; sistema di gestione ambientale secondo la norma UNI EN ISO 14001: 2004; Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs 81/2008); L’U.O Risorse Umane, una volta ricevute tutte le candidature procederà ad un primo screening sulla base delle caratteristiche necessarie per ricoprire la posizione e saranno contattati i soli candidati ritenuti maggiormente in linea con il profilo ricercato. La convocazione dei candidati in linea con il profilo è ad insindacabile giudizio della Commissione. Ai sensi dell’art. 13 del Codice in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs 196/2003), si informano gli aspiranti alla presente selezione che il trattamento dei dati personali da essi forniti, o comunque acquisiti a tal fine, da Etra S.p.A. è finalizzato unicamente all’espletamento della selezione ed avverrà presso l’Ufficio Risorse Umane con l’utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire predette finalità. Il conferimento di tali dati è necessario per valutare i requisiti di partecipazione e il possesso delle competenze richieste e la loro mancata indicazione può precludere tale valutazione, con conseguente esclusione dalla procedura. I dati non saranno diffusi e potranno essere comunicati a terzi solo per ottemperare ad eventuali richieste di organi di controllo. Titolare del trattamento di tali dati è Etra S.p.A. nella persona del Legale Rappresentante (Presidente del Consiglio di Gestione) mentre il Responsabile designato dal Titolare è il dott.Cosimo Gaetano Armiento. Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui all’art. 7 del citato Codice e, in particolare, il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l’aggiornamento o, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi rivolgendo le richieste a Etra S.p.A. – Ufficio Risorse Umane tramite posta all’indirizzo di via del Telarolo n.9 – 35013 Cittadella (PD) o alla mail [email protected] .
#J-18808-Ljbffr
Informazioni aggiuntive
Opportunità: SPECIALISTA AMMINISTRATIVO COMPLIANCE AMBIENTALE a Padova, Veneto
Sei alla ricerca di una posizione come SPECIALISTA AMMINISTRATIVO COMPLIANCE AMBIENTALE presso Energia e ambiente a Padova? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 27.000€ – 36.000€
Tipo di contratto rilevato: Tempo determinato
Competenze valorizzate
- ISO 14001
- Patente B
- Risorse Umane
Lavorare a Padova
Padova è un polo universitario e industriale del Nordest, con opportunità in meccanica, chimica, IT e servizi alle imprese.
Settore: Gestione e operazioni
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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