Specialista Acquisizione Talenti Tecnici – Crescita & Auto

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Descrizione dell'offerta

Un'azienda di recruiting e servizi ingegneristici cerca un professionista nel settore del recruiting tecnico per sviluppare e gestire progetti di ricerca e selezione. Con almeno 3 anni di esperienza, il candidato ideale avrà ottime capacità commerciali e di negoziazione. Sarà responsabile di acquisire nuovi clienti e condurre colloqui di selezione. Questa posizione offre una retribuzione fissa proporzionata all’esperienza e un sistema di bonus variabili, con opportunità di crescita in un contesto dinamico.
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Candidatura e Ritorno (in fondo)