AirPower · Bologna, Emilia-Romagna, Italia · · 35.000€ - 35.000€


Descrizione dell'offerta

Sei un programmatore PLC appassionato di automazione industriale e desideri lavorare su impianti ad alta tecnologia?

Si candidi qui sotto dopo aver letto tutti i dettagli e le informazioni di supporto relative a questa opportunità di lavoro.

Air Power Group

è una realtà specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine e linee complete per la smaltatura e la movimentazione ceramica. Per ampliamento dell’organico, siamo alla ricerca di una figura di

Software Developer – PLC & Automation

da inserire nel nostro team tecnico.

Cosa farai: Inserito/a in un team affiatato di tecnici hardware e software, ti occuperai di: Sviluppo, programmazione e test del software di gestione per macchine automatiche e impianti ceramici. Sviluppo di applicativi windows based, sviluppo di applicativi e software con IA Supporto alla produzione, messa in servizio e assistenza tecnica sui sistemi elettrici e di automazione con sistemi da remoto e IA. Interfaccia con la parte hardware per il miglioramento continuo delle soluzioni installate presso i clienti.

Requisiti richiesti: Competenze di programmazione:

Conoscenza del linguaggio

Testo Strutturato (ST)

e

C e C#

. PLC:

Esperienza in ambito PLC industriali . Mobilità:

Disponibilità a

trasferte

(Italia ed estero) per avviamenti o interventi specifici. Lingue e Patente:

Buona conoscenza della lingua

inglese

e possesso della

patente B .

Cosa offriamo: Inserimento in un contesto industriale dinamico e strutturato; Collaborazione quotidiana con un team tecnico multidisciplinare; Opportunità di sviluppo delle competenze tecniche e di progressiva assunzione di responsabilità all’interno del team tecnico.

Sede di lavoro:

Sassuolo (MO) CCNL applicato:

Metalmeccanici Industria Retribuzione:

RAL compresa tra

€ 35.000,00 ed € 40.000,00 lordi annui , definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza pertinente, competenze tecniche e livello di autonomia. xdwybme

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi dell’art. 27, comma 5, del D.Lgs. 198/2006, nel rispetto dei principi di parità di trattamento e non discriminazione previsti dai D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Informativa sul trattamento dei dati personali nell’ambito delle candidature disponibile sul sito

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