Social Media & Content Manager

Chi siamo

Hellas Verona F.C. è molto più di un Club di calcio che gioca nella massima serie calcistica italiana. È un simbolo di storia, orgoglio e passione gialloblù. Vantiamo una fanbase straordinariamente leale, una ricca eredità sportiva e obiettivi di crescita ambiziosi.

Siamo alla ricerca di un/una professionista creativo/a e strategico/a, capace di raccontare la nostra storia attraverso contenuti digitali innovativi, coerenti e coinvolgenti.

Descrizione della posizione

Il/la Social Media & Content Manager è il motore creativo e il punto di riferimento digitale di Hellas Verona.

La figura sarà responsabile della definizione del tone of voice del Club e della sua identità visiva su tutte le piattaforme social. Si occuperà interamente della gestione dei contenuti: dalla pianificazione strategica all’ideazione, produzione, pubblicazione e analisi dei risultati.

Obiettivo: sviluppare una strategia editoriale di livello, capace di coinvolgere i nostri tifosi, attrarre nuovi pubblici globali e supportare gli obiettivi commerciali del Club.

Responsabilità principali

• Sviluppare, gestire ed eseguire la strategia social del Club e il calendario editoriale su tutti i canali: Instagram, X, WhatsApp, Facebook, TikTok, LinkedIn e YouTube.
• Pianificare attivazioni digitali in collaborazione con stakeholder interni ed esterni, garantendo puntualità, coerenza e precisione esecutiva.
• Gestire e monitorare le performance social: crescita follower, impression, reach ed engagement.
• Supervisionare l’intero flusso di produzione dei contenuti: dall’ideazione al brief, dalla realizzazione alla pubblicazione, mantenendo sempre un elevato standard qualitativo.
• Eseguire campagne digitali per le principali iniziative del Club: matchday, lanci maglia, annunci dei giocatori, attivazioni con sponsor, garantendo qualità, rispetto dei tempi e dei budget.
• Collaborare con un team eterogeneo di stakeholder interni (ufficio stampa, marketing, commerciale) ed esterni (agenzie, freelance, influencer) per produrre contenuti coinvolgenti e innovativi, sia online che offline.
• Gestire l’archivio media digitale del Club: organizzazione, catalogazione e distribuzione dei contenuti.
• Analizzare le performance dei contenuti attraverso strumenti di analytics, fornendo report chiari e insight utili a ottimizzare le strategie future.
• Gestire l’engagement della community, promuovendo un ambiente positivo, interattivo e rispettoso per i nostri tifosi.
• Restare aggiornato/a su trend, linguaggi digitali, cultura calcistica e innovazioni di settore, mantenendo l’Hellas Verona all’avanguardia nella comunicazione sportiva.

Requisiti e competenze

• 3–5 anni di esperienza in social media e content management nei settori sport o intrattenimento. Un’esperienza diretta con club, leghe e/o federazioni calcistiche di primo livello rappresenta un requisito preferenziale.
• Esperienza nella gestione di flussi complessi di contenuti, sistemi DAM (digital asset management) e distribuzione su più piattaforme.
• Conoscenza autentica e profonda della cultura calcistica globale, dei social media e delle dinamiche culturali attuali. È essenziale la familiarità con la Serie A, la storia e l’identità di Hellas Verona
• Rete consolidata di creator, videomaker, designer e influencer.
• Capacità di gestire progetti end-to-end, rispettando tempistiche e vincoli di budget.
• Ottima padronanza della suite Adobe (Photoshop, Premiere Pro) e strumenti social-first come CapCut per editing grafico e video di base.
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con padronanza di italiano e inglese (italiano C2 scritto e parlato, inglese C1 scritto e parlato).
• Disponibilità a lavorare fuori dall’orario d’ufficio durante matchday, fine settimana e festività rilevanti.
• Residenza nell’area di Verona o possibilità di raggiungere la sede quotidianamente.

Chi cerchiamo

• Un/una storyteller esperto/a, con una profonda passione per il calcio e la capacità di tradurla in contenuti digitali di impatto.
• Una mente strategica, capace di collegare contenuti e obiettivi di business.
• Un/una team player naturale, abituato/a a lavorare in contesti dinamici e ad alta intensità.
• Una persona estremamente organizzata, precisa e serena sotto pressione, specialmente in contesti live.
• Un/una professionista proattivo/a e orientato/a alla soluzione, con voglia di innovare costantemente il modo in cui ingaggiamo la nostra community.