Descrizione dell'offerta
Per la sede di Milano di uno Studio Tributario e Societario, parte di un Network Internazionale, siamo alla ricerca di un Manager da inserire nel team di Tax M&A & Real Estate con 4-6 anni di esperienza maturata presso Studi Professionali o realtà di Consulenza.
Responsibilities
Operazioni di M&A per conto di società e fondi nazionali ed internazionali;
Attività di tax due diligence (acquisition e vendor);
Tax structuring;
Assistenza fiscale nelle operazioni di rifinanziamento;
Attività di consulenza fiscale.
Your Profile
Laurea Magistrale in Economia;
Abilitazione alla Professione di Dottore Commercialista;
4-6 anni di esperienza presso Studi Professionali o Società di Consulenza;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Precisione, capacità organizzative, attenzione al dettaglio e attitudine al lavoro in team.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198⁄2006, D.lgs. 215⁄2003 e D.lgs. 216⁄2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016⁄679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198⁄2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
#J-18808-Ljbffr
Responsibilities
Operazioni di M&A per conto di società e fondi nazionali ed internazionali;
Attività di tax due diligence (acquisition e vendor);
Tax structuring;
Assistenza fiscale nelle operazioni di rifinanziamento;
Attività di consulenza fiscale.
Your Profile
Laurea Magistrale in Economia;
Abilitazione alla Professione di Dottore Commercialista;
4-6 anni di esperienza presso Studi Professionali o Società di Consulenza;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Precisione, capacità organizzative, attenzione al dettaglio e attitudine al lavoro in team.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198⁄2006, D.lgs. 215⁄2003 e D.lgs. 216⁄2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016⁄679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198⁄2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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