Caplab · Milano, Provincia di milano, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Caplab è un’azienda dinamica e innovativa specializzata in soluzioni logistiche e consulenza per i settori GDO, retail e industriale. Per la BU Supply Chain stiamo cercando un/una  Supply Chain Consultant

La risorsa sarà il punto di riferimento per i progetti di implementazione  RELEX , una piattaforma di pianificazione avanzata per il retail che ottimizza previsioni e riordini; non è un ERP ma lo completa, portando intelligenza decisionale alla supply chain.

Analisi “as-is” dei processi del cliente (principalmente mondo retail, ma anche produzione) come demand planning, gestione costi, forecasting, planogramma, …;
Identificazione del GAP ed ottimizzazione , comprendendo come la piattaforma RELEX possa integrarsi per ottimizzare, tradurre le esigenze del cliente in requisiti funzionali dettagliati, migliorare ed evolvere i processi esistenti verso una maggiore efficienza;
Configurazione e testing . Eseguire l’analisi del GAP, configurare la piattaforma secondo le esigenze del cliente, e verificarne il corretto funzionamento (“run del prodotto”);
Analisi tecniche : supportare nelle analisi tecniche necessarie all’implementazione e all’integrazione della soluzione.

5+ anni di esperienza in Supply Chain Management, sia in ruolo operativo che consulenziale;
~5+ anni di esperienza in space planning e category management; OPPURE in assortment planning, floor planning, planogram execution, space optimization, store operations e category development.
~ Esperienza pregressa nell’integrazione di piattaforme di pianificazione avanzata per la Supply Chain, Space & Assortment o simili;
~ Capacità di analisi dei processi aziendali e di traduzione delle esigenze in requisiti funzionali;
~ Ottimo livello di inglese, sia parlato che scritto (indispensabile per il contesto internazionale dei clienti);
~ Ci piace vivere l’ufficio e le persone ma senza essere costretti a dover affrontare il traffico ogni giorno (smart working - vedi sotto).
Lavoro Ibrido: 2gg onsite/week il 1° anno, dopo 1gg/week

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