Senior Store Manager

Per un’importante realtà della GDO presente su tutto il territorio nazionale, si apre un’interessante opportunità professionale all’interno di un contesto strutturato.

La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita: coordinamento del team, organizzazione delle attività quotidiane, monitoraggio delle performance, cura dell’esperienza cliente e garantire il rispetto degli standard aziendali. Conseguirà gli obiettivi di vendita valorizzando e sviluppando il team, favorendone il coinvolgimento e creando un ambiente di lavoro partecipativo.

Responsabilità

• Pianificare i turni di lavoro del team;
• Valutare il personale in termini di performance;
• Analizzare i dati di vendita e intervenire migliorando i risultati;
• Garantire il rispetto delle procedure;
• Gestire la cassa (versamenti, rapporti con sede, fondi/cassaforte);
• Incentivare le vendite;
• Applicare le iniziative di marketing;
• Attenzione alla comunicazione al cliente.

Requisiti richiesti:

• Esperienza di almeno 2 anni nella GDO o in supermercati con ruolo di responsabilità;
• Competenza nella gestione del personale e nell’organizzazione delle attività quotidiane;
• Capacità di gestire operazioni contabili e fiscali del punto vendita;
• Autonomia nella gestione degli ordini e nei rapporti con i fornitori;
• Esperienza nelle attività di allestimento degli spazi espositivi.

Competenze trasversali:

• Capacità di gestione del team – guida, motivazione e organizzazione delle risorse;
• Ottime doti relazionali – comunicazione efficace e collaborazione con colleghi e clienti;
• Orientamento agli obiettivi – focus sui risultati e capacità di mantenere alta la performance del punto vendita.

Informazioni sul Contratto:

Sede di lavoro: Messina

Orario di lavoro: Full time, 40h.

Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato di 3/6 mesi con finalità di assunzione a tempo indeterminato;

Retribuzione commisurata all’esperienza del candidato 2/3 livello CCNL Commercio.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

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