SENIOR PROJECT MANAGER – SETTORE IT

SENIOR PROJECT MANAGER – SETTORE IT

La figura sarà responsabile della pianificazione, del coordinamento e dell’esecuzione end-to-end di progetti complessi di sviluppo software e di iniziative Cloud, garantendo il rispetto di ambito, tempi, costi e qualità concordati con il cliente interno o esterno. Agirà come punto di riferimento unico verso stakeholder tecnici e di business, conducendo team multidisciplinari (sviluppatori, architetti, DevOps, QA) con un approccio Agile/Scrum o ibrido, contribuendo attivamente alla crescita delle competenze interne di delivery e al miglioramento continuo dei processi aziendali.

Responsabilità

• Pianificare, eseguire e monitorare progetti IT complessi, definendo scope, tempi, costi, qualità e rischi;
• Coordinare team multidisciplinari (sviluppatori, architetti, DevOps, QA) e fornitori esterni, assicurando l’allineamento sugli obiettivi;
• Raccogliere e analizzare i requisiti di business, traducendoli in specifiche funzionali e tecniche;
• Definire roadmap, milestone e deliverable, garantendo il rispetto delle scadenze;
• Monitorare lo stato avanzamento lavori (SAL) e predisporre reportistica periodica per stakeholder e management;
• Gestire rischi, criticità e change request, implementando azioni correttive e preventive;
• Supervisionare le fasi di sviluppo, test, rilascio e post go-live delle soluzioni;
• Garantire il rispetto degli standard qualitativi, delle best practice e delle metodologie di project management (Agile, Scrum, Waterfall);
• Facilitare la comunicazione tra stakeholder tecnici e di business, fungendo da punto di contatto principale;
• Supportare la governance IT e contribuire al miglioramento continuo dei processi aziendali;
• Promuovere la crescita delle competenze del team e la diffusione di una cultura orientata al risultato.

Requisiti richiesti

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale o discipline STEM equivalenti;
• Esperienza di almeno 6 anni nella gestione di progetti IT complessi, preferibilmente in settori altamente regolamentati;
• Comprovata esperienza nella gestione di almeno 3/5 progetti end-to-end di sviluppo software e/o migrazione Cloud;
• Esperienza nel coordinamento di team misti (onsite, nearshore);
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2);
• Ottime competenze comunicative, organizzative e di problem solving;
• Richiesta disponibilità a svolgere trasferte occasionali presso sedi clienti in Italia.

Luogo di lavoro: modalità ibrida (sede a Roma sud con possibilità di smart working). Orario di lavoro: fulltime.

Si offre assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e stipendio saranno commisurati all’esperienze del candidato.