Senior .NET Technical Lead - Team Leadership & Innovation

Experis S.r.l. ricerca un Senior .NET Technical Lead con esperienza consolidata nella gestione di team per rafforzare la propria struttura tecnica. Si tratta di un'opportunità stimolante per chi vuole guidare l'innovazione tecnologica in un ambiente dinamico tra le principali città italiane come Roma e Milano.

Il ruolo

In qualità di Senior .NET Technical Lead, sarai responsabile della gestione e della motivazione di un team di sviluppatori, coordinando progetti complessi e garantendo l'eccellenza tecnica. Questa posizione rappresenta un'occasione di crescita professionale significativa, dove potrai mettere in pratica competenze di leadership e visione strategica nell'ambito dello sviluppo software. Avrai l'opportunità di influenzare direttamente l'architettura tecnologica e l'innovazione all'interno dell'azienda, lavorando in un contesto dove la tua expertise sarà valorizzata e riconosciuta.

Competenze valorizzate

• .NET Framework e C# avanzato
• Gestione e leadership di team di sviluppo
• Versionamento con Git e metodologie agile
• Database relazionali (MySQL) e NoSQL (MongoDB)
• Architettura software e best practices di sviluppo

Lavorare a Roma e Milano

Roma e Milano rappresentano due hub tecnologici centrali nel panorama IT italiano, dove la domanda di Senior Technical Lead è particolarmente elevata. Entrambe le città offrono un ecosistema ricco di aziende innovative e stimolanti opportunità di networking con professionisti del settore. Lavorare come Technical Lead in questi contesti significa contribuire a progetti ad alto impatto e far parte di comunità tech in continua evoluzione.

Domande frequenti

Qual è lo stipendio medio per un Senior .NET Technical Lead - Team Leadership & Innovation in Italia?

Secondo i dati di mercato, la retribuzione per questa posizione si attesta tra i 70 e i 90 EUR lordi, in linea con l'esperienza e le responsabilità di leadership. Il pacchetto è generalmente completato da benefit quali corsi di formazione continua e buoni pasto.

Quali requisiti sono fondamentali per questa posizione?

È richiesta almeno 4 anni di esperienza nella gestione di team e una solida conoscenza della piattaforma .NET. Il candidato ideale possiede competenze in Git, familiarità con database sia relazionali (MySQL) che NoSQL (MongoDB), e una mentalità orientata all'innovazione tecnica.