Senior Consultant - Monetica e Acquiring
Descrizione dell'offerta
Senior Consultant - Monetica e Acquiring
Sia offre l'opportunità di lavorare a fianco dei propri Clienti (Banche ed Intermediari Vigilati) nel settore più dinamico del mercato: i pagamenti e la monetica .
Ricerchiamo un Senior Consultant sulla sede di Milano (modalità hybrid) che si occupi di progetti di innovazione e trasformazione , con competenze e passione per il business, capace di proporre e sviluppare nuove modalità di integrazione nei modelli operativi.
Lavorando in un Team di consulenti esperti avrà la possibilità di:
- Accrescere le competenze di business e funzionali
- Acquisire una graduale autonomia nella gestione dei progetti e nello sviluppo del business
- Contribuire proattivamente alla crescita del Service Line (hackathon e datathon, workshop, pubblicazioni, analisi di mercato, partecipazione ai seminari e convegni di settore)
Titolo di studio : laurea Magistrale in materie economiche e/o scientifiche (Economia, Fintech, Management, Ingegneria Gestionale e tutte le discipline afferenti l'area STEM)
Esperienza lavorativa : almeno 3 anni all'interno delle maggiori società di consulenza o presso istituzioni bancarie/servizi di pagamento
Si richiede l'esperienza in almeno due dei seguenti ambiti di attività:
- Pagamenti innovativi (Wallet, APM, mobile app, …)
- Disegno di nuovi servizi a valore aggiunto per acquirer e issuer; conoscenza del funzionamento dei principali circuiti di pagamento (credito e debito) domestici ed europei
- E-commerce e Payment Gateway
- Pagamenti in-store: POS, Mobile POS, esperienze Tap to Pay
- Conoscenza della normativa di riferimento per Prestatori (PSP) ed Utilizzatori (USP) dei servizi di pagamento (PSD, SEPA), della trasparenza bancaria e dell’AML
- Disegno di modelli operativi e di servizio in ambito Issuing e Acquiring
- Migrazioni
Le motivazioni per entrare a far parte del nostro team sono:
- Il posizionamento distintivo rispetto alla concorrenza caratterizzato da un team internazionale ma dalle dimensioni e con un modello organizzativo seamless
- Un modello di crescita legato alla Business Expertise, basato sul merito e sul coinvolgimento personale
- Una clientela costituita dai più grandi gruppi internazionali
- La possibilità di partecipare ed intervenire a progetti di respiro internazionale
- L’opportunità concreta di essere coinvolto in iniziative di trasformazione complesse all’interno del mercato italiano ed internazionale