Senior Business Analyst_Settore Sanitario
Descrizione dell'offerta
Categoria: Healthcare / Pharmaceutical
Luogo di lavoro: Roma
Per importante gruppo operante nel settore sanitario, ricerchiamo un Senior Business Analyst da inserire a supporto della Direzione Generale. La risorsa ricercata opererà a stretto contatto con il Direttore Generale del Gruppo, supportandolo nelle attività di analisi, coordinamento e monitoraggio delle performance delle strutture sanitarie del Gruppo presenti sul territorio nazionale.
La risorsa avrà un ruolo chiave nel fornire analisi quantitative e qualitative, nel presidiare i processi gestionali e nel contribuire al miglioramento continuo dell'efficienza operativa e organizzativa delle strutture.
Responsabilità principali:
- Supporto diretto alla Direzione Generale nelle attività strategiche e operative del Gruppo
- Analisi quantitative e qualitative delle performance economico-finanziarie, operative e organizzative delle strutture
- Raccolta, elaborazione e interpretazione dei dati (KPI, report direzionali, indicatori di efficienza e qualità.
- Visite periodiche presso le strutture sanitarie del Gruppo su tutto il territorio nazionale
- Interazione con le direzioni di struttura per il monitoraggio dei processi e il supporto decisionale
- Contributo alla definizione e all'implementazione di progetti di miglioramento gestionale e organizzativo
- Supporto alla predisposizione di documentazione direzionale, presentazioni e report per il management
- Collaborazione con le funzioni centrali del Gruppo (amministrazione, controllo di gestione, operations)
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel settore sanitario (strutture sanitarie, gruppi ospedalieri, consulenza nel settore healthcare, ecc.)
- Formazione universitaria in ambito: Economia, Ingegneria gestionale, Ingegneria biomedica o percorsi affini
- Solide competenze analitiche e dimestichezza con analisi quantitative
- Capacità di lettura e interpretazione di dati economici e gestionali
- Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale
- Buone capacità organizzative e di sintesi
- Attitudine al lavoro a stretto contatto con la Direzione Generale
- Riservatezza, affidabilità e forte senso di responsabilità
- Competenze trasversali: Approccio strutturato e orientato ai risultati
- Capacità di interlocuzione con diversi livelli manageriali
- Flessibilità e capacità di adattamento a contesti complessi
- Interesse per i temi di governance, organizzazione e sviluppo del settore sanitario.
- Si richiede disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.