Secretary Specialist

Gi Group SpA · Sesto San Giovanni, Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Job Overview

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo nuovo lavoro? DIVENTA LIFE CHANGER! Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, la Diversità e l’Inclusione, con un’attenzione particolare alla Parità di Genere. Valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità sono i nostri pilastri. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e piani di formazione personalizzati.

Responsibilities

Attività principali:

  • Accoglienza;
  • Gestione mail segreteria;
  • Gestione posta in entrata e uscita;
  • Organizzazione di riunioni;
  • Gestione spedizioni.

Qualifications

Sei la persona ideale se: possiedi un diploma o una laurea triennale e/o magistrale, hai una buona conoscenza dei principali software di comunicazione (Microsoft Teams, Skype for Business, ecc.), conosci Excel e possiedi un livello B2 della lingua inglese. Il tuo profilo è caratterizzato da precisione, attenzione ai dettagli e adattabilità.

Location

Sede di lavoro: Sesto San Giovanni

Company

Gi Group Holding ( è la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

Equal Opportunity

l'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Privacy Notice

Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli articoli 13 e 14 del Reg. UE 679/2016.

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