School Manager - Milano A. Doria

Sei uno Store Manager o hai avuto esperienze come Vice / Assistant Store Manager? Sei una figura Sales che proviene dal settore commerciale / Retail e sai usare i social media?

Kids&Us siamo la scintilla che accende nelle nuove generazioni il desiderio di scoprire il mondo attraverso i propri sensi . Ci impegniamo quotidianamente con passione a cambiare il panorama dell'istruzione della lingua inglese, costruendo un mondo pieno di esperienze educative d’impatto .

Ci stiamo espandendo con le nostre scuole perché crediamo che i bambini meritino il meglio dell'istruzione per la lingua inglese. Proprio per questo avremo un piano ambizioso di espansione che prevede l’apertura di 30 nuove scuole all'anno in tutta Italia .

Come school manager, ti daremo tutti gli strumenti formativi necessari per sviluppare ulteriormente le tue capacità nella vendita, nella gestione della filiale e del team.

Responsabilità

• Gestire le operazioni quotidiane del centro Kids&Us, sia da un punto di vista commerciale che accademico;
• Garantire l’incremento delle vendite attraverso l’implementazione di specifiche strategie commerciali, monitorando con frequenza i nostri KPI;
• Accogliere i clienti e costruire relazioni con i genitori, nonché svolgere attività di consulenza al cliente;
• Organizzare eventi e gestire i partner locali, nonché generare lead per convertirli in iscritti;
• Capacità di pianificare le attività commerciali;
• Eccellenti competenze nella consulenza al cliente e nella costruzione di relazioni commerciali;
• Precedenti esperienze in ambito Education, Commerciale o Retail come consulente commerciale, Sales Manager, Team Leader, Store / School Manager o Vice / Assistant Store Manager;
• Capacità di gestire e motivare i nostri insegnanti;
• Buona conoscenza dell’inglese (B1/B2).

Dettagli dell'Offerta

• Contratto a tempo indeterminato, full time (38h);
• Range di RAL previsto per la posizione: €26.000 – €28.000, commisurato all’esperienza del candidato, con bonus variabile al raggiungimento degli obiettivi (10% – 20% della RAL);
• Formazione iniziale e continua;
• Ambiente giovane e stimolante, con forti possibilità di crescita;
• Sconto dipendenti.

Se Kids&Us ti sembra il tipo di realtà di cui vorresti fare parte, ci piacerebbe ricevere tue notizie!

Kids&Us sostiene la diversità e si impegna ad attrarre candidati qualificati che a loro volta abbracciano e apprezzano la diversità e l’inclusione. Kids&Us è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Non accettiamo discriminazioni o persecuzioni di nessun tipo. Sosteniamo l’unicità in ognuno e incoraggiamo ogni individuo a essere se stesso.

Sesto San Giovanni, Lombardy, Italy

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