SAP MM/WM Expert

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 8000 dipendenti, abbiamo aperto, da 7 anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Per una realtà strutturata e in crescita nel settore farmaceutico, ricerchiamo una figura SAP Expert da inserire nell’area Supply Chain .

La risorsa si occuperà della gestione operativa dei flussi materiali (MM/WM) , dei processi di magazzino e delle principali transazioni SAP ECC , collaborando con il team interno per garantire la corretta esecuzione delle attività logistiche e di approvvigionamento.

Attività principali:

• Gestione e monitoraggio dei flussi materiali (SAP MM / WM )
• Esecuzione delle principali transazioni SAP ECC legate a magazzino, movimentazioni e inventari
• Supporto ai processi di supply chain e logistica interna
• Collaborazione con i team di business per la risoluzione di anomalie e l’ottimizzazione dei processi

Requisiti:

• Esperienza di 2–5 anni su SAP MM / WM
• Buona conoscenza dei flussi materiali e delle logiche di magazzino
• Capacità di lavorare in team e interfacciarsi con diverse funzioni aziendali
• Gradita esperienza in contesti strutturati o nel settore farmaceutico

Cosa offriamo:

• Benefits aziendali: Flessibilità oraria, smart working e ticket restaurant
• Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni a p.iva;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

• Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.