Sales Development Representative - IT

Per una realtà multinazionale di consulenza IT specializzata nella trasformazione digitale e nello sviluppo di soluzioni tecnologiche innovative per le aziende, siamo alla ricerca di una figura di Sales Development Representative IT.

La risorsa sarà inserita all'interno del team marketing con l'obiettivo di sviluppare nuove opportunità di business.

Responsabilità:

• Sviluppo di nuove opportunità di business attraverso attività di prospecting e cold calling
• Identificazione e qualificazione di potenziali clienti (lead generation)
• Gestione del primo contatto commerciale e creazione di relazioni con prospect
• Analisi preliminare dei bisogni del cliente per identificare opportunità di sviluppo
• Pianificazione e organizzazione di meeting qualificati per il team Sales
• Collaborazione con il team marketing per ottimizzare le campagne di acquisizione
• Aggiornamento e gestione del CRM con le attività svolte e i contatti acquisiti
• Monitoraggio dei risultati e delle performance sulle attività outbound

Requisiti:

• Richiesta esperienza pregressa in ambito SDR
• Forte orientamento al risultato e attitudine alle attività di hunting e cold calling
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Proattività, determinazione e capacità di lavorare per obiettivi
• Buona capacità di gestione del tempo e autonomia organizzativa
• Interesse per il settore IT e le soluzioni tecnologiche
• Ottima conoscenza di HubSpot CRM (gestione pipeline, sequenze, reportistica)
• Buona conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro: Monza Brianza, flessibilità lavorativa

Piena flessibilità lavorativa, CCNL Commercio, tempo indeterminato, RAL da 25.000 a 35.000 € e variabile da definire

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.