Descrizione dell'offerta
Descrizione dell’offerta di lavoro
Proporrai servizi gestiti MDR-SOC e una piattaforma di Continuous Exposure Management all’avanguardia.
Il territorio è tuo: niente pipeline ereditata, niente concorrenza interna.
Gestirai l’intero ciclo di vendita: ownership totale.
RAL 40.000 € – 60.000 € + compenso variabile | CCNL Commercio
Centro-Nord Italia | Ibrido
Chi siamo
Per anni la cybersecurity in Italia è stata venduta come qualcosa di caro e complicato. Yalla Security nasce nel 2024 per ribaltare questa idea. Siamo un'azienda italiana AI-native che progetta e gestisce soluzioni di cybersecurity per chi oggi è più esposto e meno presidiato: PMI e mid-market italiano.
Le nostre due piattaforme proprietarie sono il cuore dell'offerta:
Managed Detection Response (MDR/SOC) con copertura 24/7
Piattaforma SaaS di continuous exposure management
Un team di esperti a supporto di 4 verticali aziendali: defense, offensive, GRC, OT/IoT Security.
Siamo una startup. Decisioni rapide. Mercato da conquistare. Crescita concreta.
Il ruolo (cosa farai davvero)
Creerai opportunità e svilupperai il mercato del Centro-Nord Italia per Yalla Security. Venderai a PMI e mid-market, facendo particolarmente leva sulle due piattaforme proprietarie.
Prospecting Pipeline
Costruirai una pipeline new business dal primo giorno usando rete, outbound, ricerca diretta e strumenti di sales intelligence interni Partnership Canale
Amplierai e gestirai relazioni con system integrator, VAR e partner Costruzione di canale indiretto (recruiting e attivazione partner) Chi cerchiamo
Must have
Track record dimostrato nella vendita di servizi gestiti ricorrenti (MDR/SOC/MSSP) Esperienza in MSSP, system integrator o VAR di servizi di cybersecurity, operante nel Centro-Nord Italia Una rete reale e attiva di prospect e partner sul territorio Storia di pipeline autogenerata (non lead inbound) Capacità di reggere una conversazione di livello su cybersecurity e compliance (NIS2, ISO 27001) Italiano: madrelingua; Inglese: business level Cosa offriamo
Retribuzione:
CCNL Commercio – RAL 40.000 € – 60.000 €, oltre a compenso variabile a obiettivi, i cui parametri sono condivisi con il candidato prima del primo colloquio. La collocazione all’interno della fascia retributiva dipende dal grado di seniority del candidato. Welfare e benefit:
buoni pasto elettronici e copertura sanitaria integrativa. Percorso di crescita in scale-up: chi apre il territorio ne guida l'evoluzione Formazione continua e supporto certificazioni di settore Strumenti di lavoro (notebook, telefono) e stack commerciale completo Lavoro ibrido e flessibile Perché ha senso per te
Sei forte! → qui costruisci un territorio da zero, non esegui piani fatti da altri Vuoi ownership → il Centro-Nord è tuo, con tutto ciò che comporta Ti piacciono le sfide → lavori su un mercato da conquistare, con autonomia reale Vuoi una crescita lineare → in startup che scala, chi apre un territorio cresce con esso Yalla Security promuove un ambiente di lavoro inclusivo e valuta le candidature esclusivamente sulla base di competenze ed esperienza. L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.
#J-18808-Ljbffr
Costruirai una pipeline new business dal primo giorno usando rete, outbound, ricerca diretta e strumenti di sales intelligence interni Partnership Canale
Amplierai e gestirai relazioni con system integrator, VAR e partner Costruzione di canale indiretto (recruiting e attivazione partner) Chi cerchiamo
Must have
Track record dimostrato nella vendita di servizi gestiti ricorrenti (MDR/SOC/MSSP) Esperienza in MSSP, system integrator o VAR di servizi di cybersecurity, operante nel Centro-Nord Italia Una rete reale e attiva di prospect e partner sul territorio Storia di pipeline autogenerata (non lead inbound) Capacità di reggere una conversazione di livello su cybersecurity e compliance (NIS2, ISO 27001) Italiano: madrelingua; Inglese: business level Cosa offriamo
Retribuzione:
CCNL Commercio – RAL 40.000 € – 60.000 €, oltre a compenso variabile a obiettivi, i cui parametri sono condivisi con il candidato prima del primo colloquio. La collocazione all’interno della fascia retributiva dipende dal grado di seniority del candidato. Welfare e benefit:
buoni pasto elettronici e copertura sanitaria integrativa. Percorso di crescita in scale-up: chi apre il territorio ne guida l'evoluzione Formazione continua e supporto certificazioni di settore Strumenti di lavoro (notebook, telefono) e stack commerciale completo Lavoro ibrido e flessibile Perché ha senso per te
Sei forte! → qui costruisci un territorio da zero, non esegui piani fatti da altri Vuoi ownership → il Centro-Nord è tuo, con tutto ciò che comporta Ti piacciono le sfide → lavori su un mercato da conquistare, con autonomia reale Vuoi una crescita lineare → in startup che scala, chi apre un territorio cresce con esso Yalla Security promuove un ambiente di lavoro inclusivo e valuta le candidature esclusivamente sulla base di competenze ed esperienza. L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.
#J-18808-Ljbffr
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