Descrizione dell'offerta
Stiamo ampliando il Team della Filiale di Torino e cerchiamo per STAFF INTERNO un/una
HR Generalis tChi siam oSiamo un'azienda a capitale interamente italiano, negli ultimi tre anni abbiamo registrato una crescita costante che ci ha portato a espanderci in modo significativo sul territorio nazionale. Crediamo in un modo di lavorare basato su rispetto, confronto e responsabilità condivisa, valori che si riflettono anche nel nostro impegno certificato per la parità di genere. Chi entra nel nostro team HR costruisce relazioni e impara a muoversi tra operatività e consulenza, diventando un interlocutore di fiducia sia per i candidati che per le aziende .I punti di forza della posizion eEntrerai in un ruolo HR completo, con coinvolgimento su recruiting, amministrazione e formazione, contatto diretto con aziende e candidati e possibilità di sviluppare autonomia progressiva e responsabilità crescenti. Avrai visibilità su processi chiave e potrai contribuire attivamente alla qualità del servizio offerto ai nostri clienti .Le attività principal i• Gestirai il processo di recruiting: analisi del fabbisogno aziendale, redazione annunci ,selezione e inserimento dei candidat i• Supporterai i candidati su tematiche HR e amministrativ e• Ti occuperai dell'amministrazione: contrattualistica, proroghe e inserimento presenze secondo la normativa di riferiment o• Contribuirai all'organizzazione di corsi di formazione finanziata tramite il Fondo Forma.Tem p• Ti relazionerai con le aziende per garantire processi di selezione e gestione del personal eefficac iI requisit i• Formazione universitaria (preferibilmente umanistica o economica )• Esperienza di almeno 6 mesi in ambito HR, maturata in agenzie per il lavor o• Buona conoscenza di strumenti digitali e/o gestionali H R• Ottime capacità organizzative, relazionali e di lavoro in tea m• Precisione, proattività e capacità di gestire più attività contemporaneament e• Iscrizione alle categorie protette, legge 68/9 9Requisiti che fanno la differenz a• Conoscenza della normativa sulla somministrazione di lavor o• Proattività e capacità di apprendimento continu oLa nostra propost a• Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato, full-tim e• CCNL Commercio, V, IV livello RAL 23-25 K + ticket restaurant da 7 €• Accesso al Sistema MBO per valorizzare obiettivi e risultat i• Affiancamento diretto a professionisti HR con possibilità di sviluppare autonomia progressiva e responsabilità crescent i• Contesto lavorativo guidato da valori di collaborazione e crescita condivis a• Struttura snella che valorizza proattività e contributi concret iSede : Torino .Se ti riconosci nel profilo, inviaci il tuo CV e unisciti al nostro team .Direzione Lavoro Group S.p.A. – Agenzia per il lavoro (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019 )Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679. Ti invitiamo a consultare la nostra informativa sulla privacy disponibile sul nostro sito https://www.direzionelavoro.it/trattamento-dati-candidati
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HR Generalis tChi siam oSiamo un'azienda a capitale interamente italiano, negli ultimi tre anni abbiamo registrato una crescita costante che ci ha portato a espanderci in modo significativo sul territorio nazionale. Crediamo in un modo di lavorare basato su rispetto, confronto e responsabilità condivisa, valori che si riflettono anche nel nostro impegno certificato per la parità di genere. Chi entra nel nostro team HR costruisce relazioni e impara a muoversi tra operatività e consulenza, diventando un interlocutore di fiducia sia per i candidati che per le aziende .I punti di forza della posizion eEntrerai in un ruolo HR completo, con coinvolgimento su recruiting, amministrazione e formazione, contatto diretto con aziende e candidati e possibilità di sviluppare autonomia progressiva e responsabilità crescenti. Avrai visibilità su processi chiave e potrai contribuire attivamente alla qualità del servizio offerto ai nostri clienti .Le attività principal i• Gestirai il processo di recruiting: analisi del fabbisogno aziendale, redazione annunci ,selezione e inserimento dei candidat i• Supporterai i candidati su tematiche HR e amministrativ e• Ti occuperai dell'amministrazione: contrattualistica, proroghe e inserimento presenze secondo la normativa di riferiment o• Contribuirai all'organizzazione di corsi di formazione finanziata tramite il Fondo Forma.Tem p• Ti relazionerai con le aziende per garantire processi di selezione e gestione del personal eefficac iI requisit i• Formazione universitaria (preferibilmente umanistica o economica )• Esperienza di almeno 6 mesi in ambito HR, maturata in agenzie per il lavor o• Buona conoscenza di strumenti digitali e/o gestionali H R• Ottime capacità organizzative, relazionali e di lavoro in tea m• Precisione, proattività e capacità di gestire più attività contemporaneament e• Iscrizione alle categorie protette, legge 68/9 9Requisiti che fanno la differenz a• Conoscenza della normativa sulla somministrazione di lavor o• Proattività e capacità di apprendimento continu oLa nostra propost a• Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato, full-tim e• CCNL Commercio, V, IV livello RAL 23-25 K + ticket restaurant da 7 €• Accesso al Sistema MBO per valorizzare obiettivi e risultat i• Affiancamento diretto a professionisti HR con possibilità di sviluppare autonomia progressiva e responsabilità crescent i• Contesto lavorativo guidato da valori di collaborazione e crescita condivis a• Struttura snella che valorizza proattività e contributi concret iSede : Torino .Se ti riconosci nel profilo, inviaci il tuo CV e unisciti al nostro team .Direzione Lavoro Group S.p.A. – Agenzia per il lavoro (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019 )Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679. Ti invitiamo a consultare la nostra informativa sulla privacy disponibile sul nostro sito https://www.direzionelavoro.it/trattamento-dati-candidati
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