Risorse umane

Posizione: Impiegata/o Amministrativa/o e HR

Sede di lavoro: Cremona (CR)

Contratto: Inquadramento commisurato a seniority nel ruolo

Orario: Full-time, Lunedì–Venerdì

L’azienda

Storica realtà cremonese operante nel settore dell’alimentazione animale con due stabilimenti produttivi e un forte legame con il territorio.

Descrizione della posizione

La risorsa, inserita all’interno dell’ufficio amministrazione, contribuirà allo sviluppo dei processi HR e al buon funzionamento delle attività amministrative interne.

Responsabilità principali

Area HR / Amministrazione del Personale

• Gestione presenze, timbrature, permessi e amministrazione delle note spese.
• Gestione del piano welfare aziendale e dei fringe benefits.
• Coordinamento con amministratori, dipendenti e consulenti per pratiche assicurative.
• Collaborazione nell’implementazione di politiche HR, processi di onboarding e percorsi di sviluppo del personale.
• Contributo al miglioramento continuo dei processi HR interni e al consolidamento della cultura aziendale.
• Supporto all’organizzazione di attività di team building, momenti di condivisione e iniziative interne.
• Promozione di un clima aziendale collaborativo basato su valori, comportamenti e dinamiche positive.
• Funzione di punto di ascolto e riferimento per i dipendenti, con gestione sensibile e professionale delle esigenze e delle eventuali criticità.

Area Amministrativa / Supporto Generale

• Gestione documentale (contratti, lettere di assunzione, pratiche HR e documentazione amministrativa).
• Supporto alla comunicazione con enti e consulenti esterni (commercialisti, assicurazioni, consulenti HR).
• Attività di segreteria interna connesse alla gestione amministrativa del personale e supporto alle attività di fatturazione.

Requisiti del profilo ideale

• Formazione ad indirizzo Umanistico/Economico
• Pregressa esperienza in ruoli amministrativi e di gestione del personale.
• Capacità di operare in contesti dinamici con autonomia, precisione e attitudine collaborativa.

Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy su (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di sede di Cremona, Piazza Cadorna Cremona, oppure a indicando sulla busta o nell'oggetto della e-mail il riferimento