Responsabile Ufficio Gare

Chi siamo

Edilizia Alternativa nasce 10 anni fa con l’obiettivo di innovare e ottimizzare i processi edilizi attraverso tecniche all’avanguardia, tra cui l’intervento su fune.

Siamo stati tra le prime aziende in Italia ad introdurre questo servizio innovativo e oggi contiamo oltre 100 persone tra dipendenti e collaboratori e diverse sedi nel Centro-Nord Italia .

Per la nostra sede di Roma stiamo cercando una figura chiave che ci aiuti a sviluppare una nuova area strategica dell’azienda.

La posizione

Cerchiamo un/una Responsabile Ufficio Gare che abbia l’opportunità di avviare e strutturare l’Ufficio Gare aziendale , definendo processi, strumenti e metodologie operative.

La risorsa avrà un ruolo centrale nello sviluppo della nuova Unit, con la prospettiva di costruire e coordinare un team dedicato .

Principali responsabilità

La persona selezionata si occuperà di:

• Avviare e organizzare operativamente l’Ufficio Gare
• Analizzare bandi e relativa documentazione tecnica
• Redigere offerte tecniche ed economiche (relazioni, progetti, computi metrici estimativi)
• Monitorare le principali piattaforme telematiche di e-procurement nazionali ed europee
• Collaborare con area tecnica e amministrativa per stima costi e conformità documentale
• Gestire gli ulteriori adempimenti connessi alla partecipazione a gare pubbliche e private

Requisiti

• Diploma tecnico (Geometra) e/o Laurea in Architettura o Ingegneria Edile – criterio esclusivo (altre tipologie di diplomi e/o lauree non saranno prese in considerazione)
• Esperienza di almeno 4-6 anni nel settore edile in ambito gare/appalti
• Buona conoscenza delle dinamiche di acquisizione nuovi clienti tramite gare
• Capacità di lettura e analisi di preventivi economici
• Conoscenza delle principali piattaforme di gara (MEPA, Sintel, TuttoGare, ecc. )
• Ottime capacità organizzative, di leadership e lavoro trasversale con area tecnica e amministrativa
• Domicilio su Roma e provincia

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato
• RAL forbice tra i 48 e i 58k (a seconda della seniority e della effettiva esperienza nel settore del/della professionista)

Benefit

• Ticket restaurant
• Bonus al raggiungimento degli obiettivi
• Smartphone aziendale
• SIM aziendale
• PC portatile

Orario di lavoro

• Full-time : 9:00 – 18:00

Dopo la fase iniziale di onboarding è prevista la possibilità di lavoro ibrido con 1 giorno a settimana di smart working .

Sede di lavoro: Roma

L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.