Responsabile ufficio del personale

Randstad Italy · Castiglione delle Stiviere, Lombardia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Randstad Inhouse, divisione specializzata di Randstad Italia Spa, ricerca per crescita di un’azienda collegata con un grande gruppo di Castiglione delle Stiviere:

Responsabile ufficio del personale 

Sede di lavoro: Castiglione delle Stiviere;

Si offre:  Contratto a tempo indeterminato;

Orario di lavoro: full time (8 - 17 o 9 -18 con un ora di pausa pranzo) e buona flessibilità;

Retribuzione annua: 40000€ - 50000€

esperienza

1 anno

Diploma o laurea in materie economiche oltre ad esperienza maturata di almeno 7 anni nel settore paghe in azienda o presso studi professionali.

Ottima conoscenza di gestionali paghe oltre alla padronanza dei portali istituzionali (INPS, INAIL, Sintesi).

Conoscenza approfondita dell'intero processo di amministrazione del personale e della relativa normativa.

Soft Skills: Persona pacata, precisa, empatica, con ottime doti organizzative e dialettiche.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).


Gestione del ciclo di vita del dipendente: Dall'assunzione alla cessazione, includendo la preparazione dei contratti, la gestione dei documenti pre-assuntivi, le comunicazioni obbligatorie, le trasformazioni e le proroghe, oltre alla gestione di eventi quali malattie , infortuni, maternità ecc.; gestione visite mediche e adempimenti legati alla sicurezza (DVR). Caricamento ore, controllo e chiusura mensile dei cartellini presenze, gestendo anomalie e giustificativi. Fornire consulenza e supporto diretto ai dipendenti per questioni amministrative e spiegazioni sulla busta paga. Adempimenti Periodici e Annuali: Gestione pratiche INAIL (autoliquidazione), rapporti con il collocamento mirato (L. 68 e prospetto informativo), preparazione dati per 770 e Certificazione Unica (CU); adempimenti (F24, Uniemens, TFR) e analisi dei costi del personale; gestione pratiche di cassa integrazione.

Candidatura e Ritorno (in fondo)