Descrizione dell'offerta
Rete di commercio organizzato con sede operativa a Forlì, attiva su scala regionale con oltre 15 unità locali, cerca un/una Responsabile di Zona per il potenziamento e la gestione della rete commerciale nell'area assegnata. La figura avrà l'obiettivo di incrementare la produttività delle sedi di competenza, garantire il raggiungimento dei target di fatturato e ampliare il market share territoriale.
Attività previste
Coordinamento della forza vendita e monitoraggio costante dei volumi per ogni sede di competenza
Definizione e implementazione di strategie commerciali mirate all'aumento dei contratti e della redditività
Affiancamento operativo ai venditori per il perfezionamento delle tecniche di negoziazione e chiusura
Analisi dei KPI di vendita e dei trend di mercato locali per anticipare la concorrenza e intercettare nuovi target
Pianificazione di campagne informative territoriali e gestione dei grandi account strategici della zona
Organizzazione di sessioni di formazione orientate al superamento degli obiettivi di vendita
Requisiti
Esperienza di 1-2 anni nella gestione di reti vendita o nel raggiungimento di obiettivi commerciali
Forte orientamento al risultato e capacità di analisi dei dati economici e di fatturato
Doti di leadership e motivazione del team commerciale
Ottime capacità di negoziazione e gestione di trattative ad alto valore
Disponibilità alla mobilità territoriale nell'area assegnata
Offerta e benefit
Contratto a tempo indeterminato, full-time
Retribuzione 1.400-1.500 € lordi mensili, con componente variabile legata ai risultati dell'area
Bonus su obiettivi trimestrali al raggiungimento dei target di fatturato
Auto aziendale e rimborso spese per gli spostamenti sul territorio
Formazione continua con accesso a programmi di sviluppo manageriale
Welfare aziendale e piano di crescita verso ruoli di direzione commerciale
Sede di lavoro Forlì (FC). Inserimento previsto a agosto.
#J-18808-Ljbffr
Attività previste
Coordinamento della forza vendita e monitoraggio costante dei volumi per ogni sede di competenza
Definizione e implementazione di strategie commerciali mirate all'aumento dei contratti e della redditività
Affiancamento operativo ai venditori per il perfezionamento delle tecniche di negoziazione e chiusura
Analisi dei KPI di vendita e dei trend di mercato locali per anticipare la concorrenza e intercettare nuovi target
Pianificazione di campagne informative territoriali e gestione dei grandi account strategici della zona
Organizzazione di sessioni di formazione orientate al superamento degli obiettivi di vendita
Requisiti
Esperienza di 1-2 anni nella gestione di reti vendita o nel raggiungimento di obiettivi commerciali
Forte orientamento al risultato e capacità di analisi dei dati economici e di fatturato
Doti di leadership e motivazione del team commerciale
Ottime capacità di negoziazione e gestione di trattative ad alto valore
Disponibilità alla mobilità territoriale nell'area assegnata
Offerta e benefit
Contratto a tempo indeterminato, full-time
Retribuzione 1.400-1.500 € lordi mensili, con componente variabile legata ai risultati dell'area
Bonus su obiettivi trimestrali al raggiungimento dei target di fatturato
Auto aziendale e rimborso spese per gli spostamenti sul territorio
Formazione continua con accesso a programmi di sviluppo manageriale
Welfare aziendale e piano di crescita verso ruoli di direzione commerciale
Sede di lavoro Forlì (FC). Inserimento previsto a agosto.
#J-18808-Ljbffr
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